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Le marché du travail peut être un endroit assez brutal.Recherche commandée par Glassdoor a constaté que 250 personnes postulent pour chaque emploi d'entreprise et seulement 5 de ces personnes parviennent à atterrir une interview. Ainsi, clouer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae sont un élément essentiel absolu si vous voulez être l'un des chanceux de deux pour cent qui parviennent à faire passer le premier obstacle.

Malheureusement, ces candidats rendent à peine la ligne de départ. S'ils sont complètement désemparés, plaisantent ou ont simplement abandonné tout espoir de trouver un emploi, ils ont tous une chose en commun. Ils ont échoué lamentablement au processus de candidature, offrant ainsi ces introductions effrayantes à leurs employeurs potentiels. Et si vous avez du mal à croire que quiconque pouvait réellement envoyer une candidature à la recherche d'une tâche, puis préparez-vous à avoir votre esprit soufflé par40 faits si drôles sont difficiles à croire.

Certaines informations sont mieux conservées pour vous-même, telles que votre capacité à jouer un certain type d'horrible criminel. Et vous pouvez définitivement ajouter cela à la liste de40 choses que personne ne devrait jamais dire au travail.

N'oubliez pas que: L'orthographe n'est pas la seule chose que vous devriez vérifier quand vous soumettez un résumé, assurez-vous que toutes les photos de Nicolas Cage ont également été nettoyées. Si la vue du visage de Nicolas Cage est suffisante pour vous faire rire, vérifiezLes 30 publicités de célébrités les plus drôles.

Croyez-le ou non, unMon petit Poney-Elande curriculum vitae estne pasLe tour secret pour obtenir votre résumé remarqué.

Parfois plus simple, c'est mieux. Ce n'est pas un de ces temps. Il faut plus que d'écrire "avoir un baccalauréat. Donner un travail" pour atterrir une interview, malheureusement.

Dire que l'histoire d'un collègue qui a des connexions de cartel de drogue prendra certainement l'attention d'une personne - tout simplement pas de manière à vouloir vous embaucher. Et pour de plus grands conseils de carrière, voici le40 meilleurs moyens de relancer votre carrière.

Vous pouvez penser que les terribles polices et les mauvaises formats sont le problème ici, mais un aspect plus proche révèle que la cannelle est également très passionnée par «l'élevage de Ferret».

Bien sûr, la chasse au travail peut être frustrante. Néanmoins, les menaces de meurtre («Si vous ne m'engagez pas, je vais tuer vos enfants») ne sera jamais l'un desLes 15 meilleurs conseils des gestionnaires de recrutement.

En tant que conseiller des services à la clientèle, cette personne "s'est débarrassée des clients ennuyeux qui faisait mal" et "aspiré jusqu'au directeur du magasin". Considérant combien de temps cette personne a occupé cette position, ils ne doivent pas avoir connu le20 drapeaux rouges qui crient "tu es dans le mauvais travail!"

Nous allons négliger la nature décontractée de la Résumé de cette personne - «Allez, laissez-moi faire partie de ce gig impressionnant que vous avez rendu» - et vous concentrez simplement sur le fait que cette "M. Jones" a joint 5 Pound Note avec le phrasé "Wink Wink". Comment cela pourrait-il avoir pu fonctionner? Et pour plus de conseils de carrière, ne manquez pas ces20 Façons de génie de rendre le travail plus amusant.

Vous voulez que votre lettre de motivation vous aide à vous démarquer, mais pas en disant des mensonges comme si j'ai "tangoed avec la reine" ou "je charme des crocodiles".

Bien qu'il soit utile de connaître la séquence de danse spécifique deDirty Dancing Cette personne peut faire, c'est-à-dire des informations qui ne devraient même pas être sur un curriculum vitae le premier endroit. Et quel que soit le travail que vous avez, savez queVoir cette photo virale améliorera instantanément votre journée de travail.

Apprenant rapide; paie l'attention sur les détails; Apprenant rapide "-Si vous allez dire que vous êtes bon à quelque chose sur votre CV, ne prouvez pas immédiatement que vous n'êtes pas.

Le diabète de type 1 est moins d'une activité et plus une maladie tout au long de la vie, mais parfois, vous devez céder ce résumé et énumérer ce que vous pouvez trouver.

Tout le monde a probablement claqué les mains sur tout le clavier tout en écrivant leur curriculum vitae. L'astuce est de ne pas envoyer la version indiquant "dhsfijhsdg" est une compétence lors de la demande d'emploi. Et pour plus de gibberish, voici le25 mots les plus couramment mal orthographiés en Amérique.

Si vous allez entrer sur une métaphore de clown dans le paragraphe d'ouverture de votre lettre de motivation, ne vous tapez pas et commencez dans une chose de pomme de terre. Mais probablement aussi ne pas entrer sur une métaphore de clown.

Peut-être ne confrontez pas à un responsable de l'embauche sur une position en envoyant le cahier de décès d'un collègue comme preuve de la disponibilité d'une position.

RÉUNIER L'homme le plus intéressant du monde a plus de sens à une anecdote de cocktail que comme un curriculum vitae.

Si vous avez un projet de résumé inachevé avec "Placez votre texte ici" répertorié sous Tous vos en-têtes, faites-vous une faveur et renommez-le "absolument pas utiliser."

La plupart des employeurs comprendront ce que vous essayez d'accomplir votre curriculum vitae, même sans écrire «embaucher-moi» encore et encore au bas de la page.

Émettre des arômes agréables et ESP-sur le côté brillant, au moins le rire à cheval est un attribut personnel en option.

Cette personne n'a pas encore été embauchée et ils ont déjà gagné une plainte de harcèlement en disant que leurs compétences particulières sont mieux utilisées dans un "environnement intime".

Bien que les réponses littérales techniquement correctes, telles que la définition du mot "expérience", sur une demande d'emploi ne soit probablement pas ce que l'employeur recherche.

Parfois, il vaut mieux avoir un écart d'emploi sur votre résumé. Par exemple, lorsque vous avez passé des années de prison pour être un revendeur de drogue.

Au cas où vous ne pouviez pas dire des "tas de médailles", ils se vantent, appelant des références "arbitres" vraiment marteaux à la maison à quel point cette personne aime le sport.

Cela ressemble à un employé idéal. C'est dommage que leurs références sont mystérieusement "brûlées dans un feu".

Il est agréable de savoir que lorsque cette personne ne se lie pas, leur confiance en soi imperméviable et prospère protégera leurs sentiments d'être blessés. Après tout, il faut beaucoup de bravoure pour énumérer toutes les choses que vous êtes "meilleur au monde à" sur votre CV.

Admettre dès le début que vous n'êtes pas qualifié et que vous n'êtes probablement pas embauché est la réponse humaine naturelle à six mois ou donc de recherche d'emploi sans fruit.

Cette personne vient de dire ce que nous pensons tous en admettant d'être mauvais pour répondre à des questions d'astuces sur des applications.

La chute du fait que vous pouvez protéger les employeurs potentiels avec des armes à feu et des couteaux est une façon subtile de laisser le responsable du recrutement, sachez que vous possédez un petit arsenal.

Aller à l'école tous les jours n'est pas en réalité une expérience de travail, ni une "bonne recherche" une compétence. Mais depuis que ce gamin a 17 ans, ils ont une passe. Et les mauvais curriculum vitae ne sont pas la seule façon dont les enfants sont bons pour le divertissement. Vérifier50 blagues des enfants folles drôles.

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