你永远不应该对你的老板说的40件事
特别是如果你的目标是升级队伍
鉴于你在老板周围度过了多少时间，很难不要对他们构成个人观点。在某些情况下，一个令人难以置信的老板成为一个好朋友和导师。然而，在不太理想的场景中，一个可怕的老板可以让你的存在祸害。
但无论你对他或她的对他或她的感受如何，重要的是要牢记专业距离和永远，以往，跨越某些线路的重要性。考虑到这一点，这是与您的上级谈话中不应该提出的事情的完整列表。所以继续阅读，我们希望你崛起这么快你得到一个流鼻血！而对于更多圣人职业建议，掌握了25天才征服办公室倦怠的方法。
1 “我现在很沉没。”
工作日出去的一件事，但这是另一件事完全是为了告诉你的老板。如果较高升级知道你从派对的一夜卷入，那么他们将假设（和理所当然地）你不是在做你的工作和你的工作。所以让自己帮忙，用咖啡，advil和你最原始装备隐藏你的宿醉。或者，试试10个最佳的科学支持的宿醉治疗。
2 “介意我今天早起的采访了吗？”
想要开始在职业生涯的某一点上寻找其他工作是完全可以的。然而，不可接受的是，要告诉你的老板，你正在跳过你当前的工作，以便采访一个潜在的新工作。有很好的方法可以在目前所雇用的时候寻找新工作，但这是不是 其中一个。
3 “你的工作甚至不是那么难。”
永远不要暗示，更不用说迷失了，让你的老板坐在一整天都没有。即使你觉得自己和老板的工作们在拿走所有的信用时，它也不是您对签署支票的人说（当然，您正在尝试被解雇）。如果你觉得自己的老板给你太多工作，请尝试这些13聪明的方式告诉你的老板“没有”
4 “对不起，我迟到了，我不想在这里。”
大多数人不想烧毁坐在隔间内的日光，但这只是作为成年人的许多职责之一。成长的另一部分？学习何时保持嘴闭，以免失去说的工作。如果您需要按时出现帮助，请学习15个简单的黑客，会让你按时努力。
5 “我现在很无聊。”
经理想要听到的最后一件事是他们的员工，他们是谁支付 在那里，很无聊。如果您没有在工作中有所作为，您应该是a）要求做某事，或者b）静静地坐下来等待另一个任务。你不应该做的是告诉你的老板你是坐在公司的角倍的态度。
6 “那不是我的错。”
当你的老板接近你需要修复的问题时，你的本能永远不会责怪别人搞砸了。这样做让你看起来像你在任何特定机会的情况下扔你的同事 - 没有人想要一个不是团队球员的员工。
7 “那不是我的工作。”
有时，你的老板将把东西分配给你，这不一定在你的工作描述中，这就是它的方式。你可以用拳头滚动，并按照你的老板告诉你，或者你可以抱怨你的作业和失去工作的风险。
“对于一些人来说，过度富人可以以抱怨的形式出现，比如”这甚至不是我的工作“，”Nate Masterson.是天然产品制造商的人力资源经理枫树全线。 “像同事一样的评论使得一个压力很大的环境，但对你的老板的评论可能会危及你的立场。”
8 “我投票......”
政治在办公室没有地方，他们特别不属于与老板的任何对话。您的经理并不一定与您的信仰分享如何运行国家 - 如果政治差异足以结束个人关系，那么它们肯定足以毁了一个工作。
9 “我的薪水太低了。”
如果你觉得你应该提出工作，那么你应该举起一个令人信服的论点，突出你的成就和你所采取的所有额外工作。你不应该做的是走到你的老板的桌子上，抱怨你目前的薪水，并要求50％提高。如果你做 想和你的老板谈谈获得更多钱，这正是如何要求提升。
10 “我真的没有看到这项工作长期。”
如果你不打算在你的余生中担任现在的工作，但是不要告诉你的老板继续前进的话，那没关系。如果较高的获取您打算在不久的将来继续前进的单词，他们将假设您没有提供100％的焦点100％的工作，并且他们将尽早替换您的机会愿意的人。
11 “我们应该在午餐时喝饮料。”
你不应该在工作中喝酒，而你确实 和老板不应该喝酒。酒精损害了你的判断力，沉闷你的感官，并导致你犯错误 - 你们所有你想在工作场所的环境中避免。如果你想保留你的工作，那么你在工作中不应该做的30件事。
12 “我听说贝基早些时候叫你丑陋。”
闲聊是危险的，特别是在专业的工作环境中。你应该与同事一起参与一下，你永远不应该告诉你的老板，你忽略了什么，特别是如果它涉及他们。这不仅会让你看起来不专业，但管理人员也不希望拥有他们不能相信私人信息的员工。
13 “我不在度假日，所以我可以假装生病吗？”
如果你没有关于在天气下撒谎的豆类，那么这是你的特权。但至少有一个真正假装生病的人，而不是告诉他们你要撒谎的脸。如果你发现自己需要更多的时间，这个秘密伎俩导致工作中的更多休假日。
14 “我太聪明了这项工作。”
这不仅粗鲁，而且还令人反感。不要忘记你的老板也是贵公司的员工，你说的任何消极都会不会反思他们。
15 “你介意我赶上吗？权力的游戏 我工作的时候？“
严重地？这甚至不应该是一个问题。当然，你的老板思维是你在当时在时钟看电视，他们会想到更多你真正认为这是适当的询问它是否可以。
16 “我不能这样做。”
如果你的老板给你一些事情而且你不知道该怎么做，那么找到一个可以教你的人的工作是你的工作。告诉你的老板你在平坦的“不能”对他们做出一些信号，你没有动力或动机来学习，没有经理希望员工将使他们的生活更加努力而不是更容易。
17 “我的工作尚未完成，但我认为你会尽一切留下任何东西。”
再一次，这应该没有说，但你作为员工的工作首先是让老板的生活更轻松。你的越来越多的工作也有太多的工作要做，也是保姆，拿起你的懈怠。
18 “昨晚猜谁封锁了这笔交易！”
除非你在成人商店或女性杂志工作，否则任何关于性别的谈论都应该在下班后推迟（并且这样的谈话永远不会涉及你的老板）。在办公室造成你的课外逃生可能只是在人力资源办公室里降落你，所以要小心。
19 “今天你看起来很热。”
这也不只是为了你的老板。在任何情况下，您都应该评论同事的外观。喜欢性，谈论别人的身体在专业的环境中可以 - 并且可能会导致麻烦。
20 “我肯定会在本周末做一些非法的东西。”
一般的拇指规则：与老板交谈时，不要伸出任何非法或道德上的任何问题。
21 “你怀孕了吗？”
如果你的老板怀孕了，那么她可能还没准备好告诉任何人，你现在把她放在一个不舒服的情况下。如果她没有孩子？ “你完全尴尬和冒犯了她，”说帕特里克科尔文是一个战略性的人力资源商业伙伴今日美国。
22 “介意如果我借钱吃午饭？”
你的老板是你的优越，而不是你的存钱罐。和“取决于您需要借钱的频率和目的，它可以给出你不负责任的印象，”说Rosalinda Oropeza Randall.，商务礼仪和通信专家。如果您遇到了预算的问题，请尝试这些20个简单的方法可以停止浪费钱。
23 “我刚刚假设......”
永远不要假设任何事情！当类似项目期限不明确的，那么你应该让电子邮件你的老板，要求澄清的习惯。你不仅有一个具体的回答方式，但你也必须以书面形式老板的话应该有一个关于语义的路线分歧。
24 “我会得到立即执行！”
这句话也不是完全关闭的限制，本身，但可以肯定的是，当你正在做的承诺给你的老板，你不能保持。当你说这样的事情，“那真叫几乎不可能说，你需要在下一次类似的请求出现更多的时间，”说Shaunna凯勒，在全国广告代理公司战略和创新总监品牌内涵。 保持你的老板的期望是合理的（当你早日完成你的工作带来惊喜它们）。
25 “你可以把它呢？”
很多人喜欢工作在无声的办公环境，但不幸的是，你不必问你的经理保持下来的权利。你的老板是你的上级，如果他们想说话，而他们的工作，那么他们有这个权利。要求他们保持安静，可能会脱落的质疑他们的权威和创造的路线问题。
26 “在我的最后一份工作，他们让我这样做。”
你上一份工作和当前工作无关对方，并说你被允许在你以前的工作做一些事情并不能使它在新的一个可以接受的。除非你是在暗示你的老板在工作中创造性地解决问题，不要把你以前的工作，特别是东西，你的老上司用来让你做。
27 “哈哈！”
保持轻松和随意在办公室帮助的时候飞，但你需要确保你没有得到你的老板太随意。喜欢的东西“笑”和“LMAO”来说，不应该拿出在谈话中你的老板（口头和通过电子邮件或Messenger），因为他们从滑稽到只是简单的非正式谈话。 “经常开玩笑可以采取个人转，这是不恰当的与你的老板，”马斯特森说。 “有是你的老板社交和超越之间的细线。”
28 “K.”
在与你的上司交谈，缩写是完全禁地。 “他们疏远的谈话，原因中断，创造混乱，从而造成巨大的挫折为高权威地位或老板，”解释科坦卡普尔，CEO和HR技术公司的联合创始人Mettl。
29 “此客户疯狂驾驶我。”
在销售方面，你最重要的工作就是以最大的尊重对待客户。你的工作依赖于这些业务的客户，而你可能不总是喜欢他们作为人，你处理他们的专业，以避免冲突是很重要的。
“我已经失去了的时候，我只好解释说，如果没有客户数的计数，就没有企业并没有对员工没有工作，说：”勒布院长在网页设计机构总经理Imaginaire数字。 “我发现，当我的员工都在抱怨他们的客户是令人难以置信的侮辱，我认为它的东西，需要在萌芽状态马上被冻坏。否则，工作环境可能变得有毒，对抗性与员工与客户，头痛，没有业务业主要处理“。
30 宣誓任何形式的话。
不管你有多生气，骂只是不属于在工作场所。如果你不小心让你的老板交谈骂人话单，他们会认为你是一时冲动，无法控制自己的情绪。在您需要直接与客户合作领域，这是一个巨大的问题，因为你的老板需要能够信任你留下来的专业。
31 “没有进攻，但是......”
这开始了这样的一句话任何将要掀起的警报在你的老板的想法。为什么？ “试图警告一切节目缺乏信心和害怕自己的责任，”卡普尔说。 “因为它表明你不确定你必须避免包括过度的警告，一边给你的老板。”如果你与你的信心挣扎，请尝试以下50层简便的方法来是更好给自己。
32 “在我的上一份工作中，我遇到麻烦了所有的时间。”
千万不要把以前的任何行为问题给你的老板的注意。把这些行动将让你的老板留下不好的印象，他们甚至可能会开始重新考虑自己的决定雇用你给你的演技再次出来的潜在风险。
“有些人错误地认为，因为他们从上一份工作中搬到了他们的上一份工作中，他们可以说出任何他们想要的时间，没有任何后果，这不可能从真理中进一步，”史蒂夫 Pritthard.是道路标记公司的人力资源顾问英雄衬里。 “如果你的老板发现你在你的旧工作场所做错了什么，例如故意打破规则或撒谎给你的老板，他们不会印象深刻。相反，你的老板将开始担心你可能做一些类似的事情再次在他们公司工作。“
33 “我恨你！”
即使你的老板是世界上绝对最糟糕的人，你也需要让你的个人感情远离办公室。如果你的老板的问题升级，最好的举动就是把它们带到小时，而不是告诉你的老板你讨厌他们。
34 “我只是将这个分配给出了最低限度并每天称之为。”
如果您想在工作中发出良好的印象，并看到自己在队伍中崛起，您将想要给每个和每个分配给所有的任务。你是谁惯于 想做的是你的工作中的手机，然后继续告诉你的老板说缺乏职业道德。
35 “我讨厌露西 - 你应该开火她。”
如果您不负责招聘和射击流程，并且您的意见尚未征求，那么您不应该告诉您的老板，他们应该和不应该驳回。 “任何时候都没有老板会很乐意听到谁应该离开他或她的团队，”说Cristian Rennella.，人力资源副总裁兼信用网站联合创始人omelhortrato.com。 “即使项目延迟，数字急剧下降，你也不应该告诉你的老板才能开火。”
36 “你是如此忘恩负义。”
每次为他们完成任务时，你的老板都不要说“谢谢”。您谢谢以与账单支付的工作的形式 - 老实说，您不应该（并且不）必须得到您的工作。
37 “我在采访时完全撒谎。”
在面试期间撒谎是错误的，而且它本身是错误的 - 但如果由于某种原因你做了fib，你就会想要避免让你的老板了解。它们不仅会生气，而且这些虚伪可能足以给你斧头。
“承认你在面试期间撒谎会让你陷入困境，”Pritthard说。 “您的合同可能会包含一个条款，如果他们在招聘过程中知道您知道您的故意呈现任何虚假信息，您的合同将允许您的老板立即终止。即使在休闲的工作环境中，这也是您需要保持的东西你自己。”
38 “你介意从工作中休息几个月吗？”
每个人都应该从工作中休息一些艰苦的时间，但几个月？要求对你的老板询问那么多的时间，你不会认真对待你的工作，并且你优先考虑你的个人生活。
39 “我从不工作假期。永远。”
让你的老板一定的“不”，就像这样掀起红旗。没有人想上班假期，但是一个好员工愿意咧嘴笑，以便为团队享受几个小时。如果您只是完全拒绝任何未来的加班请求，您的老板可能会完全解除您，并替换您的人更多的人。
40 “单词。”
“过度使用俚语表明了在讨论中的课题的休闲和不负责任的态度，”Kapoor说。 “像'YOLO'和'GOTCHA'等话语必须被严格避免。相反，试图在天然的天然气中发言应该是保持对话对正确赛道的目标。”如果您有困难寻找与较高升级的事情，这是如何用老板谈高尔夫球。
发现更加惊人的秘密，了解您最好的生活，点击这里注册我们免费的每日时事通讯！
