Good Lifestyle

Adalah mimpi profesional yang bekerja untuk bekerja dari rumah - setidaknya sebagian. Anda akan memiliki lebih kedamaian dan ketenangan, Anda akan memotong perjalanan menjengkelkan Anda, Anda akan memiliki teman-teman berbulu di dekatnya, dan Anda akan sangat mungkinperabot yang lebih baik. Tetapi ada alasan yang lebih baik untuk bekerja dari rumah beberapa hari seminggu: Anda akan jauh lebih produktif.

Jika Anda sedang mengerjakan pengaturan dengan tim Anda, berikut adalah 10 alasan mengapa Anda akan menjadi orang yang lebih pintar dan lebih efektif untuk memeras di setidaknya dua hari kerja dari rumah-rumah - kesopanan profesional dari perusahaan-perusahaan pembunuh Seperti Evernote.

Tetapi satu kata nasihat sebelum Anda menyerang kesepakatan dengan perusahaan Anda: Selalu pilih lebih banyak hari "produktif" untuk bekerja dari jarak jauh (.e.: Selasa hingga Kamis). Jika Anda memilih Senin atau Jumat sebagai hari di rumah Anda,riset Menunjukkan bahwa Anda secara politis menyakiti peluang Anda untuk dipromosikan, karena bos Anda mungkin berpikir Anda hanya memancing untuk akhir pekan tiga hari. Jika Anda menargetkan pertengahan minggu, Anda membiarkannya tahu bahwa Anda serius menggunakan jam out-of-of-of-office untuk menyelesaikan barang. Dan untuk lebih banyak saran tentang bagaimana menjadi produktif mungkin, ini diaCara pintar untuk maju di tempat kerja.

Alasan paling jelas bahwa bekerja dari rumah meningkatkan produktivitas adalah semua obrolan kantor yang dihapus. Sementara seorang Coworker Camaraderie kecil adalah hal yang berharga, baik untuk kemajuan karier dan kesehatan mental Anda, volume obrolan harian di kantor rata-rata makan jauh lebih banyak waktu daripada berguna. "Ketika kita bisa menjauhkan diri dari gangguan, kita biasanya dapat mengelola waktu kita dengan lebih baik dan mencapai ketinggian produktivitas baru," kata Josh Zerkel, Direktur Komunitas dan Pelatihan Global di Aplikasi OrganisasiEvernote.. "Di mana-mana kita, kita dalam pertempuran untuk perhatian."

Dillon Chen, Direktur Kurikulum di Perusahaan Perangkat Lunak MempekerjakanProsky., memberikan contoh dari pekerjaannya sendiri sebelumnya. "Saya bekerja di kantor dengan sekelompok pria yang benar-benar hebat," katanya. "Seseorang selalu memiliki cerita keren untuk diceritakan, atau video lucu untuk dibagikan, atau beberapa topik untuk diperdebatkan. Meskipun itu adalah budaya kantor yang hebat, itu menghasilkan banyak perebutan untuk mengejar dan menabrak tenggat waktu. Bekerja dari rumah memungkinkan saya Untuk mengatur waktu agar saya dapat bersosialisasi atau bekerja keras selama waktu yang saya inginkan. " Anda juga dapat mengurangi obrolan chitless denganmelarikan diri dari Kantor Gab Master.

Pertemuan dapat menjadi pembunuh produktivitas yang lebih besar daripada obrolan kantor kasual. Kecuali dijalankan dengan mata yang ketat pada agenda, mereka sering membelok ke percakapan sidebar dan sesi catch-up yang ramah yang tidak ada hubungannya dengan pekerjaan yang sebenarnya perlu dilakukan. Bekerja dari rumah memperjelas keunggulan alternatif untuk pertemuan langsung.

"Jika pesan itu dapat dikomunikasikan dengan jelas dalam email, tidak perlu mengadakan pertemuan," kata Thomas Mitchell, seorang ahli penjualan. "Jika seseorang ingin mengadakan pertemuan dengan saya, saya sering menyarankan panggilan video. Lebih baik memo suara. Ini lebih pribadi dan kurang memakan waktu daripada email, tetapi juga tidak mengharuskan orang lain untuk hadir dalam hal itu Momen yang tepat, sehingga Anda dapat mengkomunikasikan pemikiran atau ide Anda secara efektif dan pada waktu Anda sendiri. Anda juga dapat merujuk kapan saja. " Sekarang, Anda juga harus tahubeberapa cara ahli untuk menghancurkan pertemuan bisnis Anda berikutnya untuk ketika Anda hanya perlu memilikinya.

Tentu saja, tidak semua pertemuan tidak berguna. Ada saat-saat ketika berkumpul bersama dengan kolega atau beberapa eksekutif dapat bernilai - misalnya, ketika menghapuskan cara untuk memposisikan kembali suatu produk atau mendiskusikan reorganisasi tim Anda. Tetapi ketika beberapa tim bekerja dari rumah, itu meningkatkan kemungkinan bahwa ketika sebuah organisasi menyebut rapat, itu akan menjadi tujuan yang cukup penting untuk meminta orang untuk bepergian ke kantor.

Hasilnya adalah bahwa tim akan lebih selektif di mana media memilih untuk aktivitas mana.

"Setiap tim akan unik, tetapi Anda dapat memutuskan pesanan preferensi untuk saluran komunikasi; seperti panggilan jika memungkinkan, kemudian mengobrol, kemudian email," kata Evernote's Zerkel. "Pada akhirnya, tentukan sebagai tim bagaimana Anda ingin bekerja sama dari jarak jauh. Buat semua orang selaras dan menetapkan harapan yang jelas yang dapat digunakan bergerak maju."

David Niu, pendiri platform survei karyawanTinypulse., menambahkan bahwa jenis diskusi tertentu masuk akal secara langsung, sementara yang lain lebih baik atas email atau telepon - dan bahwa bekerja dari rumah membantu mengklarifikasi keunggulan / kerugian masing-masing media.

"Selama fase ide proyek, jauh lebih produktif untuk bekerja bersama secara fisik untuk bertukar ide dengan cepat dan membaca reaksi masing-masing untuk umpan balik," kata NIU. "Selama fase eksekusi, selama ekspektasi jelas, bisa lebih produktif untuk bekerja dari jarak jauh untuk meminimalkan gangguan dan fokus pada tugas yang dihadapi."

Seringkali pertemuan in-orang yang paling penting terjadi di luar kantor - pada makan malam atau minuman klien setelah bekerja dengan calon pasangan, misalnya. Tetapi jika Anda telah bekerja di kantor sepanjang hari, kecuali Anda memiliki shower di tempat dan ganti pakaian, kemungkinan Anda akan terlihat seperti Anda berada di kantor sepanjang hari. Bekerja dari rumah memungkinkan Anda mandi, bercukur segar, dan mungkin bahkan tidur siang sebelum menuju ke pertemuan setelah kerja. Orang-orang yang Anda lihat kemungkinan akan mencatat.

"Waktu yang dihemat dari tidak harus melakukan perjalanan ke pekerjaan dan melawan lalu lintas dapat digunakan lebih baik mempersiapkan hari, menyelesaikan tugas, dan mengerjakan gol yang lebih besar," kata Jen Devore Richter, co-founder perusahaan pemasaranMengguncang gambar saya. "Memberdayakan diri sendiri atau karyawan Anda untuk bekerja dari rumah memberikan rasa kebebasan dan kenikmatan."

Alih-alih harus menempelkan satu jam perjalanan ke dan dari kantor ke hari kerja Anda, dengan bekerja dari rumah Anda dapat menggunakan waktu itu untuk pergi ke gym, mengurus tugas, atau menyelesaikan lebih banyak pekerjaan Anda. Lipat gandakan itu setiap hari dan Anda menghemat waktu mati yang serius. Namun, bagi Anda yang terjebak dengan pergi ke kantor, di sini ada wAys untuk membuat pagi hari Anda membuat bagian paling produktif dari hari Anda.

Anda dapat menyesuaikan kantor rumah Anda agar sesuai dengan kebutuhan Anda. Jika Anda ingin bekerja sambil berdiri di atas treadmill Anda, atau ingin meja yang pas ke sudut, atau menghubungkan komputer Anda ke TV layar datar Anda dan bekerja pada monitor ukuran dinding, Anda bebas melakukannya. Apa pun yang membuat Anda bekerja lebih efektif, Anda dapat melakukannya tanpa harus khawatir tentang penampilan aneh dari kolega. Satu hal yang perlu diingat: ketika bekerja dari rumah, pastikan ruang kerja Anda didefinisikan dengan jelas.

"Kamu bisa mempertimbangkan ruang kerja fisikmu: Apakah ini benar-benar ruang kerja?" kata Maura Thomas, pendiriREGIINYOURTIME.COM. dan penulis.Bekerja tanpa dinding: panduan eksekutif untuk manajemen perhatian, produktivitas, dan masa depan pekerjaan."Apakah Anda memiliki jumlah ruang yang sesuai untuk alat pekerjaan Anda, seperti ruang yang cukup untuk dengan nyaman memegang komputer dan periferal Anda, beberapa ruang untuk menulis dan melakukan pekerjaan yang tidak berbasis komputer, ditambah ruang penyimpanan untuk alat lain dan Aksesori, seperti pena, stapler, klip kertas, telepon, kalkulator, bahan referensi, surat yang belum dibuka, segelas air, outlet dan port USB, dll? "

Sama seperti bekerja dari rumah memungkinkan Anda untuk membuat ruang kerja Anda sesuai dengan kebutuhan Anda, Anda dapat melakukan hal yang sama dengan lingkungan Anda. "Anda juga lebih bahagia bekerja dari rumah, umumnya, untuk fakta sederhana bahwa Anda berada di ruang Anda sendiri dan lingkungan terkendali Anda sendiri," kata Nick Hennen, Manajer Hubungan Media Senior untuk perusahaan alat selulerCheetah mobile.. "Kamu tidak perlu khawatir atau mempertimbangkan orang lain dengan hal-hal seperti suhu kamar, suara ambient, dll."

Untuk Mitchell, suhu adalah hal utama yang perlu dipertimbangkan.

"Suhu kantor kami sedikit di sisi atas, menurut saya," katanya. "Suhu hangat memperlambat saya dan akhirnya membuat saya merasa lelah. Ini adalah gangguan bawah sadar yang bahkan tidak saya sadari memengaruhi saya sampai saya menemukan diri saya di rumah dapat mengendalikan a / c saya untuk preferensi pribadi saya. Ketika saya Lingkungan lebih dingin, pikiran saya lebih tajam. "

Mampu mengendalikan lingkungan Anda meluas ke apa yang Anda kenakan ke kantor. Bekerja dari rumah memungkinkan Anda untuk melewatkan setelan dan dasi dan mengenakan apa pun yang memungkinkan Anda melakukan pekerjaan Anda dengan lebih baik, apakah itu t-shirt dan jeans, pakaian latihan, atau tidak sama sekali (meskipun jangan lupa untuk melihat-lihat video apa pun obrolan). Tetapi jika Anda perlu pergi ke kantor, pastikan Anda terkiniaturan baru gaya kantor.

"Studi telah membuktikan bahwa orang memiliki waktu berbeda pada hari yang paling produktif bagi mereka," kata Prosky's Chen (mungkin Anda bahkan seorang priayang suka bekerja pada akhir pekan)."Bagi saya, itu beberapa jam di pagi hari, dan kemudian sore hingga sekitar tengah malam. Memiliki kebebasan untuk memutuskan jadwal saya memungkinkan saya untuk mengurus gangguan seperti pekerjaan rumah dan berbagai tugas sehingga ketika saya duduk untuk melakukannya bekerja, saya benar-benar fokus pada tugas yang dihadapi. "

Mampu bekerja selama jam produktif memungkinkan Anda menyelesaikan tugas Anda dalam waktu yang jauh lebih singkat dan dengan kualitas yang lebih baik daripada ketika Anda terjebak di kantor menunggu hari itu berakhir.

"Aku sebenarnya jauh lebih produktif dengan istirahat teratur lima hingga 10 menit setiap beberapa jam dan menemukan itu terlalu sulit ketika di kantor karena gangguan dari yang lain," kata Cheetah Mobile's Hennen. "Kamu juga tidak perlu khawatir kapan harus istirahat dan bagaimana kamu akan dirasakan dengan cara apa pun yang mengambil istirahat itu atau makan atau apa pun."

Christina Nicholson, mantan reporter TV dan jangkar serta pelatih wirausahawan yang berlariMedia Maven., adalah advokat untuk mengambil istirahat berkala, ketika mereka bekerja paling baik untuk Anda.

"Saya menyambut gangguan sebagai alasan untuk istirahat," katanya. "Kami adalah orang-orang, bukan mesin. Karena itu, kami seharusnya tidak bekerja delapan jam berturut-turut karena itu tidak produktif. Otak Anda perlu istirahat. Saya beristirahat untuk mencuci pakaian, bongkar mesin piring, pergi ke toko kelontong, dll."

Untuk saran yang lebih luar biasa untuk hidup lebih pintar, terlihat lebih baik, dan merasa lebih muda, ikuti kamiFacebook. sekarang!