Good Lifestyle

Ahora que estamos en la cúspide de una nueva década, es hora de retroceder y echar un vistazo a una imagen grande de cómo hemos estado haciendo cosas, y cómo podríamos hacerlos mejor. Podemos empezar replanteando elSupuestos y estereotipos que tenemos sobre otros.. Por supuesto, hay muchos estereotipos graves y dañinos, todos deberíamos estar trabajando arduamente para deshacerse de, pero también hay suposiciones más pequeñas y menos obvias que muchos de nosotros tomamos de un día a día: conclusiones que hacemos basados ​​en las personas. Las edades, sus trabajos, sus relaciones e incluso sus pasatiempos. Para empezar a las cosas en 2010, aquí hay 14 estereotipos que necesitamos caer.

Si se cree que las comedias románticas se creen, cualquier persona que sea soltera es solo una persona de relación que aún tiene que encontrar el socio adecuado. Pero entre el número creciente de estadounidenses.viviendo soltero, muchos sonhaciendolo por elección, sin simplemente esperar para encontrar el otro significativo perfecto. Un estudio de 2017 publicado en elRevista de personalidad y psicología social. encontró que aquellos que permanecen solos tienen una mayor autoestima en promedio que aquellos que ingresaron a las relaciones que duraron menos de un año. Por lo tanto, a pesar de lo que pueda asumir, no tiene que seguir intentando enganchar a su amigo soltero con su barista.

En el lado del flip, algunas personas solteras y parejas solteras pueden preocuparse de que se asocie o tomen su relación con el siguiente nivel significa "establecerse": renunciar a las noches salvajes, la espontaneidad o cualquier diversión. Pero numerosos investigadores y expertos en relaciones enfatizan que un montón de personas casadas todavía se están divirtiendo. De hecho, las relaciones exitosas a largo plazo.requiere algún tipo de "aventura" y una voluntad de probar cosas nuevas con el compañero.

Y las parejas que se sienten un poco estancadas pueden recuperarse de aburrido. Como psicoterapeutaTina Tessina, PhD, explica a las parejas saludables, incluso casadas que están lidiando con la falta de sexo, no tienen que quedarse así. Con la combinación correcta de atención y esfuerzo, pueden volver al vigor que una vez tuvieron.

Cuando una pareja se case, su círculo social puede volverse insoportablemente incansable, preguntando cuando planean tener hijos y asumiendo que es la siguiente fase en su relación. Pero un número creciente de parejas jóvenes sonoptando por ir libre de niños, y sentirse totalmente cómodo con esa elección. Como profesor de sociologíaAmy Blackstone lo resume hastaHoy dia"Extrañaremos algunas experiencias, pero no lo creo porque eso es cierto, que necesariamente sigue somos infelices. Estoy muy feliz con mi decisión. Mi esposo y yo tenemos una vida que amamos".

Muchos de nosotros asumen que los jóvenes están saliendo y teniendo relaciones sexuales a crecientes tasas cada año. Pero un estudio de 2017 en la revista.Desarrollo infantil de psicólogosJean M. Twnenge yEstacionamiento de heejung, encontró que el porcentaje de adolescentes que han estado en una cita se encuentra en su más bajo en los últimos años, y el porcentaje de adolescentes que tienen relaciones sexuales es igualmente bajo. Los niños hoy en día no son tan salvajes como crees.

A los nacidos entre 1981 y 1996 todavía se supone que son menos independientes y capaces de vivir una vida adulta que los de generaciones anteriores, ya sea que sea el estereotipo que aún viven en los sótanos de sus padres, o que no entienden cómo funcionan las finanzas. . Pero de hecho, los millennials son igual de alfabetizados financieramente e independientes como otras generaciones son, y de alguna manera, más. MilenariosSepa cuánto necesitarán para retirarse. En números que están a la par con los baby boomers y la generación de xers. Y una encuesta de 90,000 trabajadores encontró que los milenarios son losmás competitivo de cualquier generación, con un 59 por ciento diciendo que la competencia es "lo que me hace en la mañana".

Otra caracterización negativa de los Millennials es que apenas se quedan cerca de un trabajo lo suficiente como para pasar por la capacitación antes de pasar a la próxima oportunidad. De hecho, los Millennials realmente se quedan con sus empleadores más largos que los de Generation X lo hizo. Según los hallazgos recientes deInvestigación de PEW"Los milenarios tienen menos probabilidades de haber estado con su empleador por menos de un año que la generación X, los trabajadores tenían la misma edad, y es más probable que hayan estado con su empleador por un período bastante largo como 3 a 6 años".

A los hombres a menudo se supone que están menos interesados ​​en el romance que las mujeres. Pero en varias áreas, los hombres han demostrado ser igual demás Comprometidos con las ideas tradicionales de romance en las relaciones que las mujeres. Por ejemplo, un estudio citado de 1986 en elDiario de la adolescencia Encontró que el 48 por ciento de los hombres creen en el amor a primera vista en comparación con solo el 28 por ciento de las mujeres. Sobre elEscala de creencias románticas"Que le pregunta a las personas cuánto están de acuerdo con las declaraciones como" la persona que amo hará un compañero romántico perfecto ", hombres, en promedio, mujeres superiores. ¡Toma eso, las nociones preconcebidas!

Los hombres son de Marte, las mujeres son de Venus? Como neurocientífico cognitivo.Gina rippon decirEl guardián,Mientras que muchas personas mantienen la idea de que hay un "cerebro masculino" y un "cerebro femenino", dice que la investigación dice que simplemente no es el caso. "La idea del cerebro masculino y el cerebro femenino sugiere que cada uno es una cosa característicamente homogénea y que quien tenga un cerebro masculino, digamos, tendrá el mismo tipo de aptitudes, preferencias y personalidades como todos los demás con ese 'tipo' del cerebro ", dice ella. "Ahora sabemos que ese no es el caso. Estamos en el punto en que debemos decir: 'Olvídate del cerebro masculino y femenino; Es una distracción, es inexacta".

Obviamente, no es algo bueno si una pareja está haciendo un partido gritando cada dos días, pero la suposición de que tener diferencias con su pareja es no saludable no es realmente verdadera. Según un reconocido experto en relacionesJohn Gottman, El 69 por ciento de los conflictos de relaciones "son perpetuos (que siguen recurriendo), por lo que lo que se requiere es la aceptación de las diferencias de la personalidad de los demás. Diálogo sobre estos problemas perpetuos para evitar la rejilla y el resentimiento. El objetivo es entonces controlarlo. "

Independientemente de su edad, las personas que juegan los videojuegos aún se hacen en contacto, como inmaduro y desempleados. Pero los números simplemente no coinciden con las suposiciones. Según un estudio de 2014 porLifecourse Associates, los jugadores sonmás Es probable que se emplee plenamente que los no jugadores (42 por ciento a 39 por ciento), y también es más probable que digan que están trabajando en la carrera que desean (45 por ciento a 37 por ciento). ¡Y pensaste que no tenían conducir!

No hay duda de que Facebook y las otras plataformas de redes sociales transformaron la forma en que interactuamos entre sí. Pero mientras que los estudiantes universitarios y secundarios fueron los que primero adoptaron estas nuevas formas de comunicación, ahora están estableciendo una nueva tendencia: desconectarse. Firma de investigación de mercadoEsfera infinita descubrió una disminución en el uso de Facebook entre las personas de 12 a 34 años, yEmarketer encontró que, por primera vez, la mayoría de los usuarios de Internet de EE. UU. Entre las edades de 12 y 17 años sonno Usando la plataforma al menos una vez al mes.Las razones Ejecute la gama, desde sentirse abrumado por el tiempo involucrado para querer más experiencias de la vida real, pero refleja un cambio lejos de nuestra imagen estándar de los jóvenes como las redes sociales, obsesionadas. Sigue quejándose de Gen Z en los estados de Facebook: definitivamente no lo verán.

Claro, las principales empresas tecnológicas generalmente se basan en las grandes ciudades, pero eso no significa que las personas en las comunidades rurales viven, como si estuvieran en el siglo XIX. Para bien o para mal, aquellos en las áreas rurales son tan obsesionadas por Internet como las de las áreas urbanas. De hecho, solo este año elInstituto Nacional de Salud Mental y Neurociencias (NiMHANS) encontrado la adicción a Internet en los jóvenes de las comunidades rurales (3.5 por ciento) para ser más dedoble El de los de las comunidades urbanas (1.3 por ciento). Mientras tanto, los esfuerzos como elIniciativa de Innovación Rural están trayendo Internet de alta velocidad a áreas más remotas en el país.

Es un tropo familiar: los neoyorquinos están demasiado ocupados preocupados por sus vidas avanzadas para detenerse y ayudar a un extraño necesitado. Mientras que cada ciudad tiene su parte de idiotas, investigador.Robert Levine Y sus colegas realizaron una gama de experimentos en ciudades de todo el mundo, registrando cómo las personas respondieron a situaciones como alguien que intentaba cruzar la calle, o una persona que fingía accidentalmente caer un bolígrafo. Encontró que aquellos en las grandes ciudades estaban absolutamente dispuestos a ser útiles, pero que había una diferencia entono. Los neoyorquinos lo ayudarán totalmente, pero podrían no ser tan amigables como personas en lugares más relajados.

Así como los milenarios están injustamente estereotipados como egoístas y necesitados, los trabajadores mayores se manchan tan lentos para adaptarse o recoger nuevas habilidades en el lugar de trabajo. ¡Simplemente no es verdad! los Edad media de un emprendedor exitoso está entre 42 y 47. y un estudio de 2006 en el Revisión de la psicología general. Encontró que incluso más allá de la edad de 80 años, el conocimiento y la experiencia continúan aumentando. Como no menos una autoridad que la Revisión de negocios en Harvard Lo pone, "las personas de todas las edades están motivadas para llegar a trabajar. Si puede crear una experiencia inclusiva, justa y significativa para los empleados mayores, así como a los más jóvenes, no solo encontrará que su compañía se vuelva más innovadora, atractiva , y rentable con el tiempo, estará beneficiando a la sociedad en general ".