USPS wird dies los, sagt Postmaster General
Louis Dejoy sagte, die Agentur müsse diese Schnitte vornehmen, um wieder auf die Strecke zu kommen.
Von langen Zeilen in der Post bisfehlende Mail -LieferungenSie haben in den letzten Jahren sicherlich steigende Probleme mit dem US -Postdienst (USPS) bemerkt. Dies sind nur einige der Risse in dem, was die Agentur als kaputte Infrastruktur anerkannt hat. Das USPS wurde mit Herausforderungen geplant, auch mit Herausforderungen, einschließlichFinanzielle Verluste verschärfen durch sinkende Posteinnahmen und die Covid -Pandemie. Deshalb kündigte die Agentur im März 2021 aLieferung für Amerika (DFA) Plan Um es aus der finanziellen und operativen Krise herauszuholen - und es enthält Strategien und Initiativen im Wert von 10 Jahren, um sein Ziel zu erreichen. Jetzt, USPS -Postmeister GeneralLouis Dejoy Ich habe gerade angekündigt, dass die Agentur große Kürzungen vornehmen wird, um dem Plan zu helfen. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, was der USPS los wird.
Lesen Sie dies als nächstes:USPS setzt diesen Service aus und wirksam sofort wirksam.
Dejoy warnte die Kunden zuvor vor einer Veränderung Anfang dieses Jahres.
Der Postdienst hat im letzten Jahr bereits eine Reihe von Änderungen für den Plan für die Erbringung von Amerika -Plan eingeleitet, einschließlich Preisserien und langsameren Service -Standards. Bereits im Mai warnte Dejoy die Kunden, dass sie Agentur würden würdenSetzen Sie weiterhin die Briefpreise an in den nächsten Jahren. Zu dieser Zeit sagte der Generalpostmeister, wir sollten uns darauf vorbereiten, dass die Portopreise mit einem "unangenehmen" Preis zunehmen, bis die Agentur "unser Ziel erreicht habe, eine Flugbahn zu projizieren, die zeigt, dass wir selbst tragend sind".
"Während unsere Preisentscheidungen letztendlich unter der Behörde des Gouverneursrates getroffen werden, werde ich mich kurzfristig für diese Erhöhungen einsetzen", sagte Dejoy während einer Sitzung am 5. Mai mit dem USPS -Verwaltungsrat. "Ich glaube, wir wurden durch mindestens 10 Jahre eines defekten Preismodells schwer beschädigt, das nicht mit einem oder zwei jährlichen Preiserhöhungen erfüllt werden kann, insbesondere in diesem inflationären Umfeld."AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB
Jetzt alarmiert der Amerikaner die Amerikaner vor einer anderen Veränderung, die die Agentur bald in Kürze trifft.
Das USPS macht ernsthafte Schnitte.
Die USPS planen jetzt, a loszuwerdengroßer Teil seiner Belegschaft In den nächsten Jahren berichtete der staatliche Exekutive am 28. Juli. Laut dem Nachrichtenagentur gab Dejoy dies im Rahmen seiner Pläne bekannt, die finanziellen Verluste der Agentur bei einer Veranstaltung des American Enterprise Institute in Washington, DC, am 27. Juli zu senken. Um nun zu brechen, denke ich, dass wir vielleicht 50.000 Menschen aus der Organisation herausholen müssen “, sagte Dejoy.
Die USPS beendete 2021 mit fast 517.000 Karriere -Mitarbeitern, was die höchste Gesamtberufe seit 2012 war, berichtete staatlicher Exekutive. In der Zwischenzeit ist die Nichtkarriere in den letzten Jahren rund 136.000 geblieben.
VERBUNDEN:Weitere Informationen finden Sie in unserem Daily Newsletter.
Viele Postangestellte können in den Ruhestand berechtigt sein.
Der Postdienst wird jedoch nicht unbedingt aufhören, Arbeitnehmer einzustellen. Laut Dejoy stammen die 50.000 Mitarbeiter, die sie zum Absetzen benötigen, aus einer natürlichen Quelle: Ruhestand. "In den nächsten zwei Jahren werden 200.000 Menschen die Organisation für den Ruhestand verlassen", erklärte der Generalpostmeister.
Im Mai veröffentlichte das USPS -Büro von Inspector General (OIG) einen Bericht, in dem gezeigt wurde, dass die Agentur das Geschäftsjahr 2021 beendete, wobei 23 Prozent ihrer 516.636 Mitarbeiter wurdenberechtigt für den Ruhestand. Die OIG berichtete, dass fast 150.000 Arbeitnehmer innerhalb des nächsten Jahres in den Ruhestand gelangen werden, und innerhalb der nächsten vier Jahre werden insgesamt mehr als 196.700 berechtigt.
Das USPS -Personalkämpfe wurden jedoch auf lokaler Ebene gemeldet.
Kunden sind möglicherweise nicht begeistert zu hören, dass der USPS plant, seine Belegschaft zu schwinden. Auf lokaler Ebene waren Personalprobleme sowohl für Arbeitnehmer als auch für Kunden ein großes Problem. Ein USPS -Mitarbeiter von Ohio hat kürzlich Newsy das mitgeteilt, dasAktuelle Postangestellte werden ausgebrannt und aufhören, nachdem sie sechs bis 12 Stunden, sechs Tage in der Woche arbeiten mussten-, was auch nicht lange in neue Mitarbeiter geschnitten hat. "Wir haben [mit dem Personal] zu kämpfen", sagte der Arbeiter dem Nachrichtenagentur. "Wir mussten unsere Mitarbeiter überlasten."
In Bozeman, Montana, haben einige KundenWochen ohne Postzustellung verschwunden Und die Bewohner dieser Stadt haben auf die USPS -Personalprobleme aufmerksam gemacht.Janice Gaedtkeerzählte dasBozeman Daily Chronicle Dass der langjährige USPS -Mailträger auf ihrer Route vor zwei Wochen eine Notiz hinterlassen hatte, sagte ihnen, dass sie aufgehört habe, mehr Zeit mit ihrer Familie zu verbringen. "Ich tut mir leid für sie, sie sind nicht genug bezahlt, sie sind überarbeitet", sagte Gaedtke.
Das USPS hat aufgrund dieser Probleme sogar vor Lieferverzögerungen gewarnt. "Aufgrund fortgesetzter Personalprobleme kann es in Zukunft Tage geben, an denen ein Kunde keine Post erhält, aber wir rotierende Mitarbeiter und Aufgaben, damit er am folgenden Tag Post erhält" Lecia Hall erzählte das Bozeman Daily Chronicle .