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Cette semaine, Internet était enlevé avec les nouvelles que Nina Hale, une société de marketing basée à Minneapolis, a récemment modifié ses politiques de prestations visant à inclure le «congé de la torture» - la capacité de travailler à domicile pendant une semaine afin d'accueillir une nouvelle chiot ou chaton.

"Pour beaucoup de gens, leurs animaux domestiques sont leurs enfants"Allison McMenimen, le vice-président de la société,RacontéLe New York Times.

Quiconque a déjà adopté un jeune chiot sera incroyablement jaloux des employés de Nina Hale, car il sait trop bien la quantité de soins et de l'attention des chiots nouveau-nés. (Au cours des premières semaines de formation de chiots, tout ce que vous avez à faire est de prendre votre attention d'eux pendant un moment et ils ont mangé toute votre collection de travaux annotés de Shakespeare.) Mais croyez-le ou non, Nina Hale n'est pas la Première entreprise à déployer ce nouveau PERK. Ici, nous avons compilé toutes les entreprises qui offrent une "terne terne terne" ou "patte-ternity", alors faites défiler, et si votre chiot s'attendait bientôt, envisagez de mettre à jour votre curriculum vitae! Et pour plus d'histoires de chiens de bien-être, vérifiez la40 chiens si moche ils sont vraiment mignons.

Cette société McClean, basée à Virginia se compose de plus de 50 marques de nourriture pour animaux de compagnie, y compris des noms ménagers tels que Royal Canin, Whiskas et IAMM. Ils étaient l'une des premières entreprises à offrir un «congé de pawternity», qui consiste en 10 heures de congé payé, après quoi vous pouvez apporter votre furbaby au bureau. Pour des photos plus mignonnes comme celle ci-dessus, vérifiez50 faits Corgi qui vous feront envie d'un Corgi.

Cette société de logiciels de New York offre une congtitude rémunérée entièrement payée aux employés qui adoptent un chien de sauvetage.

Musti Group, une compagnie de nourriture pour animaux de compagnie basée en Norvège, en Suède et en Finlande propose des feuilles parentales de 3 jours pour de nouveaux propriétaires d'animaux.

"Le congé de pawternity est une étape naturelle dans le développement de notre culture", David Rönnberg David Rönnberga dit à Mercury News. "L'adoption d'un animal de compagnie est une décision importante et change considérablement de la vie quotidienne. Nous voulons soutenir nos employés pendant leurs premiers jours avec leur nouveau membre de la famille et veiller à ce qu'ils puissent profiter pleinement de ces moments précieux."

La société estime également que la politique aidera les employés à maintenir un bon équilibre travail-vie personnelle et à renforcer leur bien-être et leur productivité, et ils ont raison. Pour plus de choses sur cela, vérifiez15 avantages étonnants d'adopter un animal de compagnie.

Bitsol Solutions, une entreprise de soutien technique à Manchester, au Royaume-Uni, offre une semaine complète de congé payé lorsque les employés adoptent un nouvel animal de compagnie.

"Les animaux domestiques sont comme des bébés de nos jours", Greg Buchanan, fondateur de la société,a dit Metro UK. «Alors, pourquoi le personnel ne devrait-il pas avoir du temps libre quand ils arrivent?

La brasserie écossaise donne aux employés une semaine de s'occuper de leurs nouvelles furbabies.

"Oui, avoir des chiens dans nos bureaux rend tout le monde plus froid et détendu - mais nous ne savons que trop bien que d'avoir une nouvelle arrivée - qu'il s'agisse d'un chiot mewling ou de chien de sauvetage défectueux - peut être stressant pour l'homme et le chiens. Nous sommes donc devenus Le premier de notre industrie à donner à notre personnel une semaine de travail sur nous pour aider à régler un nouveau membre de la famille à fourrure à domicile, "Le site Web de la société lit.

Le géant de la publication semble être la première entreprise en Inde à offrir "congé de pawternity", accordant cinq jours de congé payé à dépenser sur votre nouvel animal de compagnie. Malheureusement, il semble qu'ils n'aient pas encore adopté la politique des États-Unis, mais les amoureux des chiens croient que le mouvement aidera à motiver les gens à adopter des chiens en Inde,où les chiens errants sont un problème particulièrement grave.

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