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Personne ne veut admettre de mentir au travail au moins, pas à votre patron - mais en faisons face dessus: les mensonges blancs se produisent. Ils sont si courants, en fait, queCertains chercheurs réclament La majorité des gens se trouvent jusqu'à trois foistoutes les 10 minutes. Même si ces mensonges sont surtout inoffensives, la fibring sur le régulier pourrait vous préparer à un chemin dangereux. Une étudePublié dansNeuroscience de la nature J'ai montré que dire que les petits mensonges facilitent la possibilité de raconter de gros bancs plus tard. C'est parce qu'il désensibilise notre Amygdala, la partie du cerveau qui régule l'émotion. Donc, en d'autres termes, plus vous mentez (et vous en sortirez), plus votre cerveau réalise: "Hé, cela n'avait pas eu de conséquences désastreuses. Readions-le encore!"

Voici 20 mensonges blancs que vous êtes susceptible d'entendre (dont certains ont peut-être même glissé de votre bouche) dans le typiqueBureau. Bien sûr, tous n'étaient pas mal appréciés - d'emprunterune ligne du filmQuelques bons hommes, parfois vos collègues "ne peuvent pas gérer la vérité". Mais certains mensonges blancs, même s'ils signifiaient avec de bonnes intentions, devraient être évités à tout prix.

Il ne s'agit pas seulement de rendre un collègue se sentir mieux à dire à une blague vraiment terrible. Dans certains cas, ne pas encourager leur sens de l'humour peut être la chose la plus gentille que vous puissiez faire pour eux - par exemple, "si une personne peut être tirée pour avoir raconté une telle blague", déclare Marlene Chism, consultant et auteur deArrêtez le drame de lieu de travail. Ce n'est pas votre responsabilité de s'assurer qu'ils ne sabotent pas leur propre carrière en faisant des blagues qui pourraient les atterrir dans de l'eau chaude. Mais ne leur donnez pas une raison de croire qu'ils sont le bureau seinfeld.

Qu'il soit dirigé vers un superviseur ou un collègue, ce mensonge blanc peut être une pente glissante. Un peu d'optimisme est une bonne chose, surtout si votre travail consiste à motiver les autres à faire de leur mieux. Mais vous n'avez pas àamour Tout, surtout si vous êtes juste "meh" à propos de leur idée. En d'autres termes, disant quelque chose d'un peu moins sur le dessus et de manière extrêmement effusée, disent: «Cela semble prometteur, mais voyons ce que vous faites avec cela» - Neuvez-vous que vos collègues sont plus bons à long terme.

Ceci est généralement sténographié pour: "Je n'ai pas vraiment l'écoute, mais je dois dire quelque chose de sorte qu'il semble que je paraisse comme je viens d'entendre tout ce que vous avez dit et que je l'examine soigneusement." C'est un mensonge blanc que tout le monde peut voir venir d'un mile. C'est bon si vous avez zoné pendant une seconde et vous avez perdu la trace de la conversation. Demander à quelqu'un de se répéter signifie que vous réellementse soucierà propos de ce qu'ils vous disent.

Déposez celui-ci de votre vocabulaire, dit April Masini, unexpert en relation. "Lorsque vous prenez un crédit pour une idée qui ne vous est pas à vous, vous donnez aux gens l'impression que vous êtes quelqu'un que vous n'êtes pas."

La vérité finira par sortir - nous faire confiance à ce sujet, elle le fait toujours - et votre crédibilité prendra un coup qui sera difficile à récupérer. Être humble, donner crédit lorsque le crédit est dû, etTravailler plus dur à venir avec votreposséder Bonnes idées.

C'est un mensonge blanc classique qui est presque exclusivement utilisé lorsque quelqu'un a manqué ou est à peu près sûr qu'ils manquent une date limite. Personne ne dit "J'ai été submergé ces derniers temps" avant d'annoncer "mais j'ai toujours trouvé le temps de terminer ce projet." Ce que vous dites vraiment, c'est que vous vous sentez submergé. Parfois, admettez que vous tombiez derrière vous aussi plus loin que d'inventer une avalanche de responsabilités de travail fictive.

C'estembarrassant d'être en retard au bureau. Et blâmer surtrafic d'heure de pointe est un mensonge facile à vendre. Qui n'a pas connu la misère de rester assis dans votre voiture sur l'autoroute et personne ne bouge? Ce mensonge blanc est si facile à croire, c'est l'excuse la plus populaire pour se montrer tard. Selon leDernier sondage à CareerBuilder51% des travailleurs ont utilisé cette ligne au moins une fois.

Qu'est-ce qui pourrait aller mal avec un blanc sans danger, comme ça? Vous pouvez ignorer le travail pendant une journée ou deux et personne n'est le plus sage. Eh bien, réfléchissez à nouveau. SelonSondages récents, un tiers des employeurs vérifient sur leurs employés surdes médias sociaux. Si vous n'êtes pas vraiment à la maison avec un enfant malade et que vous soyez en fait, profitez d'une belle journée de printemps, puis vous êtes assez stupide pour poster à ce sujet sur Facebook, vous ne voudrez pas aimer les conséquences.

"Arrêtez-vous avant de le dire", conseille Masini. "Si vous ne pouvez pas l'avoir fait demain, ne créez pas la pression et l'anxiété pour vous-même en disant ce mensonge." Les employés répètent souvent ce mensonge parce qu'ils sont impatients de plaire, mais cela établit de fausses attentes pour ce que vous êtes en mesure de livrer. Mieux vaut leur donner un calendrier réaliste que de les décevoir avec des promesses qui ne sont pas rencontrées.

C'est le "Oh, le chèque est dans le courrier" des mensonges blancs de bureau. Mais cela fonctionne souvent de toute façon, car il est si crédible, dit Masini. "Tant d'entre nous en faitfaire Oubliez d'envoyer des emails », dit-elle. Si utilisé avec modération, ce mensonge blanc va bien et pourrait même vous acheter un peu de temps supplémentaire.

Il est difficile de dire ce que ce reste signifie même. Est-ce juste une tactique pour se plaindre devotre salaire Sans dire autant? Ou essayez-vous de prouver que vous vous souciez de plus que vos collègues? Quelle que soit la justification, cela ne va que laisser un mauvais goût dans la bouche de tout le monde. Si vous vous vaninez de votre dévotion inlassable au travail ouDemandant non-subtilement pour une augmentation, personne n'a besoin de l'entendre.

"Si vous traînez ce mensonge pour tirer le rang et me sentir important, vérifiez-vous", dit Masini. C'est un mensonge blanc qui est flagrante passif-agressif. Quoi que vous attendiez que votre collègue ou votre employé ait fini clairement n'était pas dû hier, vous essayez simplement de les motiver à rester à la planification. Masini recommande d'utiliser un peu plus de tact. Essayez une approche plus douce, comme ", je suis inquiet à ce sujet en retard. Combien de temps pouvez-vous me le faire?"

Certains mensonges blancs n'existent pas pour aucune autre raison que de rendre quelqu'un de mieux se sentir mieux. Dire à un superviseur qu'un projet est votre "priorité absolue" est une sorte d'inutile, autrement que de les faire sentir momentanément rassuré que le travail est entre de bonnes mains. Mais honnêtement, alliez-vous l'approcher avec moins d'urgence si vous ne l'émettez pas une "priorité absolue"? Bien sûr que non. Ce n'est pas différent de dire à votre superviseur », j'ai mis ce travail àNiveau de menace Orange! "

Ce petit mensonge blanc a tendance à être mentionné lors d'entretiens d'embauche, ou si vous essayez d'avoir l'air supérieur aux collègues qui passent trop de temps sur Twitter ou Facebook. Mais à moins qu'il y ait au moins une certaine vérité - si vous avez moyennu un Tweet tous les six mois, par exemple - ce n'est pas une fabrication que vous allez vous échapper longtemps.

"Ce mensonge est une version de mon chien mangé mes devoirs", déclare Masini. «Si vous n'avez pas fini quelque chose, dites simplement:« Je suis désolé, je ne l'ai pas fait. »» Réclamant que vous avez manqué une date limite à cause d'un problème technique est également facile à réfuter. Ce n'est qu'une question de temps avant que le gars informatique ne s'affiche pour vérifier cet ordinateur mystérieusement écrasé et vous êtes révélé comme l'employé qui a pleuré le loup.

Il existe deux types de personnes dans ce monde: ceux qui sont absolument fascinés par le football fantastique et ceux qui s'en moquaient vraiment. Si vous tombez dans la dernière catégorie, il est parfaitement acceptable de sourire poliment et d'écouter un hébergement de collègue sur leurs équipes de fantasy. Juste ne vous inquiétez pas trop d'intérêt ou vous allez devenir leur copain de bureau pour des chats de fantaisie de football. Vous voulez paraître tolérants de leur fandom, mais ne pas suspendre tous les mots gravés.

Nous ne pouvons pas vraiment faire preuve de doigts sur celui-ci. Selon unSondage de CareerBuilder, 40% des travailleurs avaient appelé malade au moins une fois chaque année, même lorsqu'ils étaient parfaitement en bonne santé. Et ce sont juste les gensadmettant le faire. Alors ne vous battez pas sur ce mensonge blanc, mais peut-être que vous ne faites pas d'habitude.

C'est une ligne blanche que nous pouvons tous d'accord. Même si vous avez des opinions politiques que vous êtes passionné, le bureau n'est pas le bon réglage de ce débat. Plaider l'ignorance - ou au moins une indifférence - à ce qui se passe à Washington en ce moment. "FaitLe président Trump Tweet quelque chose aujourd'hui? Je n'avais pas remarqué. »Coller à cette ligne et vous aurez un avenir plus long chez votre entreprise.

Cela pourrait fonctionner la première fois que vous le dites ou même la deuxième fois. Mais finalement, votre collègue va déterminer que vous n'avez aucune intention de passer du temps avec eux en dehors du bureau. "Il s'agit vraiment de leur espoir", déclare Masini. «Vous n'avez pas à essayer de faire du bien quelqu'un.Vous devez juste être poli. "

En général, c'est juste une bonne idée de ne jamais commenter l'apparence d'un collègue, même si vous essayez d'être complémentaire. "C'est un sujet de bouton chaud", déclare Masini. Selonun sondage NPR, 49% des répondants ont jugé inapproprié pour les hommes de commenter l'apparence d'une femme au travail et 46% pensent qu'une femme ne devrait pas commenter l'apparence d'un homme. Accordé, cela signifie qu'un peu plus de la moitié des employés de bureau pensent que ce n'est pas grave, mais c'est quevraiment Un jeu de roulette russe que vous voulez jouer?

Nous sentons votre douleur. La plupart des réunions pourraient vraiment être un e-mail, mais vous ne voulez pas être le jerk qui le pointe. Donc, ce mensonge blanc est probablement un crime sans victime. Assurez-vous simplement que ce n'est pas quelque chose qui pourrait revenir vous hanter. Si un collègue de collègue pense que vous avez assisté à des funérailles de grand-mère la semaine dernière, mais vous mettez votre dîner avec elle dans un restaurant, vous allez avoir des explications à faire. Et pour des fibres plus communes qui se produisent sur le quotidien, voici le20 mensonges blancs nous disons à nos proches tous les jours.

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