Good Lifestyle

Tulad ng maraming mga tindahan ng departamento ng Estados Unidos, ang mga pamagat ng Dillard ay gumawa ng mga pamagat sa taong ito kung kailan ito Napikit ang ilang mga lokasyon . Ngunit sa kabila ng mga pagsasara, ang chain chain ay nagpapatakbo pa rin 250 mga tindahan at 32 clearance center sa buong 29 na estado. Gustung-gusto ng mga mamimili ang 84-taong-gulang na tagatingi para sa mga pagpipilian sa damit at homewares, ngunit kahit na ang pinaka-tapat na mga customer ay maaaring hindi alam ang mga panloob na gawa ng tindahan. Panatilihin ang pagbabasa upang marinig mula sa mga empleyado ng ex-Dillard tungkol sa mga babala na dapat mong sundin, mula sa mga pushy sales associates hanggang sa mabagal na pag-checkout.

Basahin ito sa susunod: 5 mga babala sa mga mamimili mula sa mga empleyado ng ex-jcpenney .

Karamihan sa mga empleyado ni Dillard ay may mga layunin sa pagbebenta na kailangan nilang matugunan, kaya maaari nilang itulak ang ilang mga item sa mga mamimili.

"Ang pamamahala sa itaas ay gumagawa ng mga pagpapasya batay lamang sa mga benta , "Ipinaliwanag ng isang ex-empleyado sa hindi nagpapakilalang site ng pagsusuri na Glassdoor." Pinakawalan nila ang isa sa aking mga katrabaho na nakabase sa [] mga numero ng kanilang mga benta kahit na ito ay isa sa aming pinaka-may kaalaman na empleyado. "

Sa Reddit, ipinaliwanag ng isang empleyado ang patakaran nang mas detalyado: "Nagtatrabaho ako sa departamento ng sapatos, na mayroong isang quota. Dapat nating ibenta ang a tiyak na halaga bawat oras , karaniwang sa pagitan ng 120-300 dolyar sa isang oras. Kung hindi mo ginagawa ang halagang iyon ay pumasok ka sa 'kakulangan.' Nangangahulugan ito na may utang ka sa kumpanya, na nangangahulugang pinutol ang iyong suweldo upang matugunan ito. "

Bukod dito, kung ibabalik ang isang item, magbibilang iyon laban sa Mga layunin sa pagbebenta ng isang empleyado. Sa isang reddit thread tungkol sa kung paano nakakaapekto ang mga pagbabalik sa istruktura ng komisyon ni Dillard, ibinahagi ng isang dating empleyado, "Sila Mawalan ng komisyon O ito ay ibabawas mula sa kanilang mga benta sa araw na iyon kung hindi sila kumita ng komisyon at nakakaapekto sa mga bagay tulad ng pagkuha ng isang promosyon. "

Tulad ng maraming mga chain chain, hiniling ang mga empleyado ni Dillard na mag -sign ng isang tiyak na bilang ng mga customer para sa mga credit card. Sa kasamaang palad, nangangahulugan ito na maaari silang makaramdam ng pagpilit upang itulak ang mga ito.

Isang nakaraang empleyado sa Glassdoor na tinatawag na nagtatrabaho sa tindahan na mapagkumpitensya at sinabi "ang halaga ng mga credit card na kinakailangan upang buksan ang isang buwan maaaring maging hindi makatotohanang . Pumunta sa isang klase ng kredito sa iyong day off. "

Ang isa pang empleyado sa Glassdoor ay nagsabing mayroong isang " malaking parusa Para sa hindi pagbubukas ng mga credit card kahit na ang iyong mga benta ay mabuti. "

Maging ang mga empleyado mismo ay pinipilit upang makuha ang credit card ng tindahan. "Hindi mo natatanggap ang diskwento ng iyong empleyado maliban kung ikaw Mag -sign up at maaprubahan Para sa credit card ng Dillard na ito, "ipinaliwanag ng isang associate ng departamento ng sapatos sa Reddit.

Basahin ito sa susunod: 6 Mga Babala sa mga mamimili mula sa mga empleyado ng Ex-Kohl .

Kung namimili ka sa Dillard's at hindi mahanap ang sinuman na makakatulong sa iyo, malamang dahil ang tindahan ay hindi nasaktan. ae0fcc31ae342fd3a1346ebb1f342fcb

"Wala silang sapat na kawani upang masakop ang buong sahig ng benta, ngunit pa Trabaho mo pa rin ito Upang matulungan ang mga customer, gumawa ng pagbebenta, at panoorin ang pagnanakaw, "isang dating empleyado na ipinaliwanag sa Glassdoor.

Ang isa pang associate ng tingian na benta ay ipinaliwanag, "May isang dahilan na ang mga dillards ay palaging maikling kawani. Ganap Walang balanse sa trabaho/buhay . Maaari kang upahan bilang isang part-time na empleyado ngunit ... nagtatrabaho ka sa iyo ng buong oras, kung minsan ay nagbibigay lamang sa iyo ng isang araw sa isang linggo (kung iyon) ngunit hindi ka isaalang-alang na isang full-time na empleyado kaya hindi nila kailangang magbigay ng anumang mga pakinabang. "

Para sa lahat ng mga kadahilanan na nakalista sa itaas, ang mga empleyado ay sinasabing nakikipagkumpitensya sa bawat isa para sa mga benta at komisyon.

"Hindi isang kapaligiran sa pagtutulungan Pagnanakaw ng mga benta mula sa iyo , "sumulat ng isang dating empleyado sa katunayan.

Sumangguni sa Paggawa sa Kagawaran ng Sapat Pagnanakaw ng mga benta mula sa iba pang mga kasama , at pagnanakaw ng mga customer mula sa iba pang mga lugar ng tindahan. Ang mga kasanayang ito ay lumikha ng isang magalit na kapaligiran sa pagtatrabaho. Nakita ko ang ilan sa mga pinaka -papalabas na tao na huminto dahil sa mga kasanayang ito. "

"Mga empleyado madalas na pinagtalo Sa sahig ng benta at sa harap ng mga customer, "idinagdag ng isang dating empleyado sa Glassdoor.

Para sa higit pang payo sa pamimili na naihatid nang diretso sa iyong inbox, Mag -sign up para sa aming pang -araw -araw na newsletter .

Ayon sa kasalukuyan at dating mga empleyado, lahat ito ay pangkaraniwan para sa mga rehistro na hindi gumana.

"Ang mga rehistro at computer system ay sinaunang, kaya sila Pag -crash sa lahat ng oras , kung minsan sa gitna ng mga transaksyon. Ang teknolohiyang ginagamit nila ay napaka -lipas na at hindi masyadong madaling maunawaan. Dahil dito, ang mga bagay na dapat madali ay dapat gawin sa isang bilog na paraan, "nagbahagi ng isang associate ng benta sa Glassdoor.

Tandaan: Ang pinakamahusay na buhay ay nagsasama lamang ng impormasyon mula sa mga social media at mga board ng trabaho kapag mayroong corroboration mula sa maraming mga mapagkukunan. Ang mga komentong ito ay hindi nakapag -iisa na napatunayan, gayunpaman, at ang mga opinyon ng mga taong nag -post sa kanila.