Good Lifestyle

Ito ay nangyayari sa pinakamainam sa amin: isang araw na pakiramdam mo ang lahat ng masigla at komportable sa iyong cushy job. Ang susunod, gisingin mo at napagtanto mo na ang pakiramdam mo ay isang bagay na lubos: na-boxed-in, bigo, at naubos, na parang nakasakay ka ng tubig habang may hawak na cinderblocks sa parehong oras.Gusto mo ba ng mas maraming pera? Higit pang responsibilidad? Isang bagay na lubos na naiiba? O marahil lahat ng nasa itaas?

[Upang buksan ang estilo ng iyong lugar ng trabaho hanggang sa 11, tingnan ang mga ito9 patterned shirts para sa isang mas masaya hitsura..]

Anuman ang kaso, kasama ko dito 40 ganap na matalino, mga oras na nasubok para sa iyoTalaga Iling ang mga bagay sa taong ito at isulong ang iyong karera sa proseso. Subukan ang mga ito, at hahamon mo ang iyong sarili sa lahat ng tamang paraan. Ngunit higit sa lahat, tandaan ang aking pinakamahusay na payo ng lahat: magkaroon ng isang plano at manatili dito. Pagkatapos ng lahat, kahit na isang masamang diskarte ay mas mahusay kaysa sa zero diskarte.

Ito ang lihim sa pagkuha ng mahusay na mga tao-panahon. Siyempre, ang iyong gat ay mananatiling tahimik sa pamamagitan ng unang daang o higit pang mga aplikante. Magtiis ka ng mga kakila-kilabot na bouts ng pagdurog na inip bilang mga maling tao na mag-stream bago mo. Makakaharap ka sa walang kahulugan ng pagkakaroon habang tumitig ka sa malasalamin na mga mata at magkalog ng mga kamay ng clammy.

Ngunit sa paligid ng 101st aplikante, isang bagay ang mangyayari: Ang isang maliit na tinig sa iyong ulo ay sasabihin "Maaari kong isipin ang pagtatrabaho sa isang ito ...." At iyan ang susi. Gumamit ng isang search firm, kung kailangan mo. Gamitin ang mga mapagkukunan ng iyong departamento ng HR. Ngunit sa wakas, ito ay magiging iyong tupukin na nagpapalabas ka ng iyong kamay at sabihin, "Maligayang pagdating, Pal. Ngayon lock in at magtrabaho."

O, para sa bagay na iyon, hindi kailanman kumuha ng trabaho na hindi mo gusto, lalo na kung malapit ka sa gitnang edad. Huwag kumuha ng trabaho dahil gusto ng iyong asawa o asawa na maging malapit sa mga in-law. Sa totoo lang, ilagay lamang ito sa ganitong paraan: 1) Kumuha lamang ng trabaho kapag nagising ka sa3:00 a.m. Dahil ikaw ay sobrang nasasabik na matulog (wala itong kinalaman sa pera). 2) laging tanungin ang iyong sarili kung anoikaw Gusto mong gawin muna, pagkatapos ay makinig sa ibang mga tao pangalawa. Hindi ka magiging mabuti sa iyong pamilya kung nabubuhay ka ng ilang haka-haka na buhay ng tao.

Ang tanong ay: kung paano makakuha ng higit pa? Gawin kung ano ang ginagawa ko: Sponge off ang mga kaibigan sa industriya. Kung natutunan ko ang anumang bagay sa negosyo, gusto ng mga tao na panatilihin ang kanilang corporate plastic sharp at frosty sa pamamagitan ng pagpapagamot kahit na ang pinaka-marginal ng mga manlalaro sa tanghalian. Ikaw ay nagtaka nang labis kung magkano ang mga tao na masasarap na pinagsamantalahan sa sandaling magamit nila ito. Pagkatapos mong bisita ng America para sa isang sandali, sabihin sa iyong boss na ito ay nakakahiya na wala kang isang maliit na piraso ng plastic upang magamit sa corporate jungle. Sa kalaunan, makakakuha ka ng toehold at ang mundo ng libreng tanghalian ay magiging iyo. Isang caveat:Kaya maaaring ang mundo ng mas malaking pantalon.

Isaalang-alang kung ano ang laging sinabi sa iyo ng iyong ina: Kung hindi ka magtanong, hindi ka makakakuha. Marahil ako ay isang traidor sa club ng bosses kapag sinasabi ko sa iyo ito, ngunit ito ay ang kasuklam-suklam, pushy, nababanat, walang humpay na mga demanda na nakakuha ng raises. Ang mga taong hindi nag-shake ang corporate tree end up sa isang nominal 5 porsiyento na pagtaas-kung sila ay masuwerteng.

Gawin ito: umupo sa iyong boss bawat ilang buwan atPanatilihin ang isyu na buhay hanggang sa makita mo ang ilang pagkilos. Kapag ginawa mo sa wakas, isang salita sa matalino at ang hangal na magkapareho: magingsuper. Nagpapasalamat, at ipakita ito. Hindi ko masasabi sa iyo kung gaano karaming beses inilipat ko ang langit at lupa upang makakuha ng isang tao ng isang magandang makatas bump at ay greeted na may isang nakapanghihina ngiti at isang payas sa kahirapan, "salamat, hulaan ko." Ito ay isang malamig na araw pababa sa ibaba bago ang mga ingrates makakuha ng isa pang taasan mula sa akin!

Ito ay isang maselan na proseso. Nangangahulugan ito ng pagdating sa pagtitipon gamit ang iyong sariling simpleng agenda at casually segueing sa mga puntos na nais mong address. Kapag ang iyong mga isyu ay hinahawakan, magalang na magtanong, "Mayroon bang anumang bagay?" At idagdag, "Mayroon akong sakit na ito sa likod na ito sa mga guys mula sa Stankey. Alam mo kung ano ang isang grupo ng mga nerds na maaari nilang maging." Pagkatapos ay tipunin ang iyong mga bagay at umalis.

Kung iyon ay masyadong naka-bold para sa iyong mga britches, subukan ito: iminumungkahi nang maaga na may limitasyon sa oras sa pulong. Ipaalam ito ng mga dadalo na kailangan nilang i-cut sa paghabol. At magplano ng isang backup na pagtakas: ang iyong katulong ay matakpan ang tungkol sa 5 minuto matapos ang naka-iskedyul na oras ng pagtatapos-dahil alam mo na ito ay tatakbo nang matagal upang ipaalala sa iyo ang iyong "susunod na pagpupulong."

Tumutok sa tatlong PS ng pagpapakita: maghanda, pagsasanay, at powerpoint. Pananaliksik ang baloney sa anumang bagay na ito ay pinag-uusapan mo. Bore to lears kahit sino gustong makinig sa iyo. Mag-drill ang iyong sarili ng maraming beses na maaari mong gawin ang pagtatanghal sa iyong pagtulog. Sa katunayan, gawin ito sa iyong pagtulog. I-visualize ang pagiging isang tagumpay, nag-aalab ng karamihan ng tao, at dalubhasang mga tanong sa paglalagay mula sa lahat ng panig.

Kung talagang ikaw ang uri ng nerbiyos, anchor ang iyong sarili sa mga materyales ng PowerPoint. Sundin ang tatlong PS hanggang sa araw bago ang iyong kalesa-pagkatapos ay kalimutan ang tungkol sa mga ito. Ibukod ang iyong mga tala. Pumunta sa sinehan. Goof off. Nagawa mo na ang lahat ng maaari mong gawin, at kailangan mong hayaan ang impormasyon na marinate. Ang umaga ng palabas, ay may magandang almusal-nag-iisa, kung maaari-at tingnan ang iyong mga tala. Maghukay sa iyong sarili upang mahanap ang tao na tunay na nais na sipa puwit, at pagkatapos ay pumunta out doon at nag-aalok ng iyong mensahe nang may kumpiyansa at likas na talino. Ang kahusayan sa lugar na ito ay direktang proporsyonal na karanasan, kaya gawin itong isang karanasan. At tandaan, nais ng madla na marinig kung ano ang iyong sasabihin.

Sa tingin mo ang mga tao ay gumawa ng malaking barya sa pamamagitan ng clocking sa isang puny 10-oras na araw? Tinitiyak ko sa iyo, hindi nila ginagawa. Ang Big Earners ay walang humpay na humimok sa kanilang sarili, nag-iisip tungkol sa negosyo 23/7-umaalis lamang ng isang oras para sa malalim na pagtulog ng REM (at kahit na pagkatapossila ay nagdamdam tungkol sa trabaho).

Sila champ sa bit sa bolt sa labas ng bahay sa umaga at pindutin ang mga beach sa lahat ng mga ammo nakuha nila. Sakit? Kapaguran? Espirituwal na Mukhaise? Kalimutan mo na iyon. Kung ikaw ay nasa itaas na 1 porsiyento ng mga kumikita sa sahod sa iyong kumpanya, pumunta bumili ng iyong sarili ng isang malaking TV at tangkilikin ito. Kung, sa kabilang banda, pinapatay mo ang iyong sarili para sa middling money habang ang iba ay cash sa mga pagpipilian sa stock at bumili ng kanilang maliit na slab ng Lakefront Heaven, pagkatapos ay maaari kong sumasalamin ... ngunit kaunti lamang.

Narito ang isang patakaran ng hinlalaki: Kung hindi ka nakakakuha ng 5 porsiyento ng kung ano ang ginagawa ng iyong CEO (kasama ang kanyang bonus), hindi mo dapat mortgage ang iyong kaluluwa at ang iyong kalusugan para sa tindahan ng kumpanya. I-cut pabalik ang iyong mga oras upang lamang mabaliw, at kapag sila ay galit sa iyo tungkol dito, sabihin sa kanila kung ano ang sinabi ko lang sa iyo.

Ang pagiging screamed sa ay hindi kaaya-aya, at may masyadong maraming ng ito sa lugar ng trabaho. Kung sinuman sa labas ng opisina yelled sa iyo ang paraan ng mga senior opisyal kung minsan gawin, gusto mo punch ang mga ito sa mukha. Ngunit sa bawat karera ang ilang dumura ay mahuhulog, at hindi ka isang wuss. Maaari mong dalhin ito. Tumayo nang matangkad at bumalik sa kabayo.

Subukan mong huwag personal. Kadalasan, ang yeller ay simpleng pamamahala ng pagkabalisa sa tanging paraan na alam nila kung paano ginagamit ka bilang isang bag ng pagsuntok. Gayunpaman, ang patuloy na sadistikong paggamot ay tumatawag para sa isang antas ng Zen detachment na pinagkadalubhasaan lamang ng mga sages ng mga edad. Magpatibay ng isang walang malasakit na saloobin. Kung hindi mo ito magagawa sa katawan, hindi bababa sa ginagawa ito sa espiritu. Tiwala sa akin: Ang bagyo ay hindi mukhang masama kapag lumilipad ka sa itaas nito.

Mayroong maraming pagpapatatag na nangyayari sa mga araw na ito. Kung nangyayari ito sa paligid mo, tingnan mo ang paligid at makita kung sino ang magiging mga nanalo. Ang mga ito ay ang mga naghahanap ng lahat ng mabilis at malambot at makatas kapag dumating sila sa opisina araw-araw, paglipat sa pagitan ng mga sahig tulad ng bundok tinik sa bota, na nagpapakita sa lahat ng mga pagpupulong energized at kahit na masilakbo mula sa lahat ng kanilang abalang. Ang mga losers ay tumingin lamang sa kabaligtaran: pagod, nag-aalala, nagagalit, paranoyd, at medyo drippy.

Kung nais mong maging isang natalo, mag-hang out sa kanila. Kung nais mong maging sa panalong koponan, piliin ang taong alam mo pinakamahusay sa vector na iyon-kahit na hindi mo alam ang lahat ng ito na mahusay at simulan ang pagsunod ng kumpanya. Ipadala sa kanya ang kanyang mga corporate rosas ng ilang uri. Maging kasalukuyan hangga't makakaya mo. Kung ikaw ay mabuti, at masuwerteng, ikaw ay naka-target bilang isa sa mga lumang bantay na maaaring makasama ng mga bagong tao. Hindi nila maaaring sunugin ang lahat. Kailangan nila ang mga tulay. Makiisa.

Marahil ang taong itoGumagamit ng alak upang gamot ang kanyang mga problema, at hindi posible na ang iyong mga payo ay magbabago na. Ito ay kung paano siya nagpapatakbo. Kung hindi mo maaaring labanan, siguraduhin na alam niya na mas gusto mo siya kapag wala siya sa bag at kapag nagpapakita siya ng mga tipsy, napapansin ng mga tao. May isang maliit na pagkakataon na ang kanyang pangangailangan para sa trabaho ay supersede ang kanyang pangangailangan para sa booze, at na ang isang buddy-to-buddy talk ay itatakda sa kanya tuwid, ngunit hindi hawakan ang iyong hininga. Kung talagang gusto mong maging isang kolehiyo na kasamahan, magkaroon ng isang malakas na tasa ng Joe na naghihintay para sa kanya kapag siya ay bumalik mula sa tanghalian.

Kung ikaw ay nawala sa isang sabbatical para sa masyadong mahaba, ikaw ay nag-aalok ng hindi mapag-aalinlanganan patunay na hindi ito ang kaso. Hindi ko sinasabi na hindi ka dapat kumuha ng bakasyon. Ngunit panatilihin itong medyo maikli at oras na tama. Pagkatapos ay makaligtaan ka ng mga tao at ang gawain na iyong inilagay. Inaasahan nila ang iyong pagbabalik. At walang mas mahusay para sa reinforcing ang iyong halaga kaysa sa isang welcome wagon.

Ang ilang mga bagay ay mahalaga sa iyong karera bilang lokasyon, laki, at kalidad ng iyong puwang sa opisina. Minsan ay alam ko ang isang lalaki na nagpapahintulot sa kanyang sarili na manatili pabalik sa podunk habang ang natitirang tanggapan ng korporasyon ay lumipat sa New York City. Ngayon, siya ay nakaupo sa kanyang tahimik, malungkot na opisina na may isang cobweb na tumatakbo mula sa dulo ng kanyang ilong sa receiver sa kanyang telepono.

Kailangan mong maging kung saan ang aksyon ay upang gumawa ng sapat na ingay upang makakuha ka doon. (Ngunit hindi gaanong nakikita mo na hindi alam ang iyong lugar sa mundo, na isang nakamamatay na kasalanan sa isang organisasyon.) Kung hindi nila nais na ilagay ka kung saan ka nabibilang, maaari kang maging ibang lugar.

Narito kung bakit: Una, ang isang malaking opisina ay nagbibigay ng kapangyarihan, at isang maliit na opisina na nagpapasalamat sa kabaligtaran. Ito ay simple. Pangalawa, hindi laging mabuti ang ilong ng boss. Ang isang maliit na distansya ay nagbibigay ng karagdagang kalayaan para sa iyo. Isipin ito tulad ng isang modelo ng solar system. Ang mas malapit mong lumipad sa araw, mas malamang na matunaw ka.

Ang iyong clerical tendencies ay perpekto para sa isang karera sa gitnang pamamahala, ngunit maliban kung ikaw ay sa accounting, hindi sila bode ng mabuti para sa isang posisyon sa tuktok ng kadena ng pagkain ng iyong kumpanya. Tingnan ang tanso na tumatakbo sa karamihan ng mga organisasyon: mayroon silang maikling pansin, mawawala ang mga bagay na patuloy, mabilis na galit, at nakalimutan ang mga pag-uusap sa loob ng limang minuto ng pagkakaroon ng mga ito. Mayroon silang idagdag. Mayroon kang OCD. Mahusay kung ang dalawang uri ng pagkatao ay maaaring mahanap ang kanilang mga paraan sa isang mas functional gitnang lupa, ngunit sa aking karanasan, ang isang neatnik ay hindi maaaring mag-ruffle ang kanyang mga file kaysa sa isang executive looney ibon ay maaaring magpahinga ng sapat na mahaba upang ituon ang kanyang pansin.

Hindi ito nangangahulugan na hindi mo dapat subukan bagaman. Magsimula sa pamamagitan ng pag-aalaga ng iyong looser, mas malikhain na bahagi (Oo, mayroon kang isa). Gayundin napagtanto na ang iyong kahibangan ay nagpapahiwatig sa iyo ng ilang mga lakas, tulad ng kakayahang pamahalaan ang iyong oras at labanan ang stress habang ang suit sa sulok opisina sweat deadlines at pulls sa huling strands ng kanyang paggawa ng malabnaw coif.

Ang iyong mga damit, tulad ng paraan mo dalhin ang iyong sarili, broadcast kung sino ka at kung sino ang nais mong maging. Ilang taon na ang nakalilipas, nakilala ko ang aking boss sa unang pagkakataon. Nag-aari ako ng tatlong demanda. Ang isa ay may magandang label, at iyan ang isinusuot ko upang lumikha ng aking unang impression. Ngayon, ang aking wardrobe ay nagkakahalaga ng higit sa aking pangalawang kotse, at umaasa pa rin ako sa aking mga damit upang magkaroon ng epekto sa iba. Bigyan up kung ano ang kailangan mong bigyan up, mag-ipon ng mas maraming pera bilang kinakailangan, at tumingin mas mahusay kaysa sa dapat mong. Magbabayad ito nang mas mabilis kaysa sa anumang iba pang pamumuhunan na maaari mong gawin.

Ang lahat ng nakakalason na bagay na kinuha ng iyong kasamahan mula sa boss ay tumitig sa kanilang ulo at ginawa silang rancid. Ang nangungunang tulad ng isang tao pabalik sa mundo ng disenteng tao ay nagsisimula sa isang simpleng kilos: sabihin Hello. Ikaw ay nagtaka nang labis sa kung magkano ito ay pinahahalagahan ng mga tao na nagyeyelo sa corporate tundra. Maaari mo ring bilhin ang tanghalian o inumin. Kung nabigo ang lahat, ipatupad ang malamig na balikat. Ito ay kapansin-pansin kung gaano kagustuhan ang mga tao kapag itapon mo ang ginintuang panuntunan sa kanila.

Ilapat ang Diskarte Diplomats Gamitin kapag sila ay nakikibahagi sa isang kontrahan: kasangkot ang isang neutral third party. Sa kasong ito, nangangahulugan ito ng mga mapagkukunan ng tao. Hilingin sa kanila na lumikha ng isang memo tungkol sa mga pamantayan ng damit (fellas: nangangahulugan ito ng mga relasyon kapag ang mga mamumuhunan ay nasa bayan) at, maliban kung gusto mo ang mga batas sa diskriminasyon, ipamahagi ito sa lahat ng empleyado, lalaki at babae. Kung nagtatrabaho ka para sa isang maliit na kumpanya na walang departamento ng HR, kailangan mo lamang isulat ang memo sa iyong sarili. Tiyaking parirala ito sa isang impormasyon, di-confrontational paraan.

Kung ikaw ang alpha toro, magtrabaho lamang sa isang kasanayan na nagpapalakas ng tagumpay ng mga lider mula sa Attila the Hun sa Steve Jobs:artful delegation of duties.. Kung wala ka sa isang posisyon sa mga order ng trumpeta, simulan ang pag-aalok ng iyong mga kasamahan higit pang kredito para sa kanilang pakikilahok o imbitahan sila sa tanghalian-sa iyo. Ikaw ay nagtaka nang labis kung gaano kabilis ang pagkain sa pakikipagtulungan sa mga karaniwang tao. Bilang isang huling resort, simulan ang yelling. Kung walang iba pa, markahan ka para sa senior management.

Ang punto ng isang corporate getaway ay upang makipag-ugnayan sa mga may bonding ay hindi maaaring malamang na hindi. Hindi kasama dito ang iyong makabuluhang iba. Gayunpaman, dapat itong isama si Arnold mula sa bulwagan, na hindi nagbukas hanggang sa siya ay may anim na beers at kalahati ng baka sa kanya, at si Mr. Brewster, na palaging nagpapanatili ng kanyang executive reserve sa paligid ng mga subordinates-maliban kung naglalaro siya ng poker.

Hindi mo nais na maging sneaking sa paligid ng pool sa iyong isa-at-lamang habang ang natitirang bahagi ng koponan ay nakakakuha ng lahat ng misty tungkol sa 2018 tagumpay plano. Walang ako sa pagtutulungan ng magkakasama! Kaya gawin kung ano ang lagi mong ginagawa sa trabaho at bigyan 110 porsiyento sa anumang lumalabas sa iyong mukha. Kapag natapos na ang retreat, pagkatapos ay lumipad ang iyong partner out, manatili sa isang pares ng dagdag na araw-sa iyong plastic-at siyasatin ang mga personal na kasiyahan sa iyong sariling oras.

Ang pagbabahagi ng katulong sa isang taong nag-monopolyo ng kanilang oras ay hindi perpekto, ngunit maaari itong malutas. Kung ang iyong katrabaho (tumawag sa kanyang Brenda) ay tinutulak ang iyong katulong upang gawin ang mga bagay na nakompromiso ang iyong trabaho, ang iyong katulong ay tumugon, "Ikinalulungkot ko, si Ma'am, ngunit [ipasok ang iyong pangalan dito] ay nagsabi sa akin na kung mayroon kang isang problema, kailangan mong makita siya. "

Ang iyong hinahanap ay isang katamtamang labanan-isa na sinimulan niya. Gusto mong pumasok si Brenda sa iyong opisina at hamunin ka. Kapag siya ay, matatag at tiyak na manalo sa TIFF. Sabihin, "Ipipilit ko na tapusin niya ang aking atas bago magsimula sa iyo." At pagkatapos ay huwag lumipat. Siyamnapung porsiyento ng oras, ang mga brendas ng mundo ay babalik. Kung hindi niya, ibigay ito sa kanyang tuwid: "Narito, alam ko ang uri ng pag-play ng kapangyarihan na ginagawa mo sa aming katulong. Kung gusto mong pumunta sa Barry tungkol dito, ipaalam sa akin." (Ipinapalagay nito na kapwa ka nagtatrabaho para sa isang lalaki na nagngangalang Barry, na may badyet na nakatuon sa iyo ng dalawang pagbabahagi ng oras ng iyong katulong.)

Ang mga opisyal ng senior company na nagtataguyod ng mga empleyado ng backstabbing ay kabuuang mga jerks, masyadong, hindi ba? Bakit dapat nilang gantimpalaan ang iyong sibilisadong pag-uugali kapag ito ay isang pagsaway ng lahat ng bagay na tumayo sila? Mas malayo ang mga ito na nagpo-promote ng isang taong brutal, makasarili, at ibig sabihin. Alam nila ang taong iyon. Silaay sila.

Ang mabuting balita ay ang iyong kalsada, bagaman mas mahirap, ay tiyak na mas maligaya ng dalawa. Huwag maging isang gapangin. Sa huli ay magtagumpay ka sa pamamagitan ng pagtatayo ng pinagkasunduan, gumaganap nang may pagkakaiba, at nakikipaglaban sa mukha sa iyong backstabbing kasamahan. Ang mga magagandang guys ay halos palaging maganda sa katagalan. Kung ang mga bagay ay hindi pupunta sa iyong paraan ngayon, maghintay ng isang minuto. Ang oras ay nasa iyong panig.

Gamitin ang iyong account nang regular, para sa mga pinakamahusay na dahilan, at kapag naabot mo ang limit nito, lumampas ito nang bahagya. Pagkatapos ay hahawakan ka sa harap ng tribunal ng gastos, kung saan sasabihin mo, "Ikinalulungkot ko, ngunit ang aking paglalakbay sa Seattle ay nagdala sa lahat ng uri ng bagong negosyo. Marahil ay mananatili akong bahay sa susunod na pagkakataon."

Makakatanggap ka ng mga glares, murmured admonishments, at ang clearance upang ipagpatuloy ang iyong bahagyang agresibo na paraan. Sa susunod na buwan, lumampas ito sa higit pa. Ang mga diyos ng accounting ay lalong madaling panahon malaman na ang tanging paraan upang aliwin ang iyong mga jabs ay upang mapalawak kung ano ang pinahihintulutan sa iyo. Sino ang nakakaalam: Maaari ka ring makakuha ng promosyon upang bigyang-katwiran ang desisyon na ito. Binabati kita!

Ang pinakamahusay na estratehiya ay nahulog sa tatlong kategorya: 1) pera, 2) takot, at 3) pag-ibig.

Ang isang mapagbigay na boss ay pinatawad ng maraming kasalanan. At kapag nakilala nila ang pagganap sa mga gobs ng berde, pinapagaan nila ang apoy sa ilalim ng kanilang mga empleyado na mahirap alisin.

Kung sinusunod mo ang mayaman na mga senior manager ng mundo, gayunpaman, makikita mo na ang katapatan ay pinalakas din ng takot. Ang isang lalaki na nag-aalala tungkol sa mga resulta ng quarterly ay, walang alinlangan, isang nakatuon na empleyado. Siya ay malungkot din. Iyon ang dahilan kung bakit ang pinakamahusay na motivator ay pag-ibig. Ano ang hindi ginagawa ng isang tao para sa isang taong iniibig nila? Ang pinakadakilang lider ng negosyo, ang pinaka-makapangyarihang militar na lalaki, ang mga pangunahing bosses ng nagkakagulong ... lahat sila ay gumagamit ng pera at takot sa mabuting panukala. Ngunit sa wakas, ito ang puso ng kanilang mga minions na nakuha nila. Gawin ang parehong, at hindi ka na kakulangan para sa mga workhorses.

Akala ko na maaari mong sabihin ang pagkakaiba sa pagitan ng isang tunay na krisis at isang ehekutibong pangangati. Sa mga karaniwang araw, mas mahusay kang tumugon sa alinman sa loob ng window ng senior-management-neurosis ng limang minuto. Sabado, gayunpaman, ay hindi isang araw ng linggo. Parehong para sa Linggo. At sa alin man ay hindi dapat mo.Sagutin ang mga email-scratching emails.. Kung gayon, magpapakunwari ka, na hindi mo nabasa ang mga ito. Kung ang pagsuso reflex ay nagiging masyadong matinding, shoot likod ng isang terse reply. Sa kalaunan, makakakuha ang iyong boss ng mensahe.

Tumingin, kahit na ang pinaka-masipag na freelancer ay hindi gun para sa isang deadline kung alam nila na maaari nilang suntok ito nang walang isang inkling ng retribution. I-crack ang whip at magbigay ng aktwal, drop-dead na mga petsa pagkatapos na hindi maproseso ang pagbabayad. Kami ay laging mahirap para sa cash. Gupitin ang aming berde isang beses o dalawang beses at kami ay dumating sa bahay wagging aming tails sa likod ng us-sakto sa oras.

At ibalik ito sa isang araw nang maaga. Ang mas maraming ginagawa mo ang araw ng iyong boss, lalo itong darating pabalik sa iyo.

Kung ang mga layoffs ay darating, ang pinakamahusay na paraan upang manatiling mahalaga sa kumpanya ay upang manatiling mahalaga maraming mga kagawaran sa kumpanya. At kung ikaw ay nasa iyong leeg sa mga proyekto habang ang mga tao ay nakakakuha ng inilatag, laging may ilang sulok sa sulok na nag-scan sa listahan ng hit at nagsasabing, "Maghintay ng isang minuto. Ang Jane ay nagtatrabaho sa proyekto ng Smith para sa akin. Hindi ko mapigilan siya ngayon. "

Tiwala sa akin sa isang ito. Nakaligtas ako ng hindi bababa sa isang dosenang duguan Biyernes lamang sa pamamagitan ng pagiging marginally hindi maaaring palitan sa maramihang mga tao kapag ang guillotine dumating, at na ang isang tao ay hindi palaging aking direktang boss.

Nadama ko na karapat-dapat ako ng promosyon, ngunit napunta ito sa isang napakabuti, bahagyang moronic na tao na hindi karapat-dapat. Naging sakit ako, at naisip ko ang pag-alis, ngunit hindi ako nagkaroon ng ilang kadahilanan. Una, nagkaroon ako ng karera sa kumpanya. Mayroon din akong mga kaibigan na nagustuhan ko, nagtatrabaho na nagbukas ng aking mga neuron, at isang suweldo na nagpahinga sa akin. Dagdag pa, determinado akong huwag hayaan ang pagbaliktad ng kapalaran na tukuyin ang aking buhay. At hindi ito. Labing-walo na buwan mamaya, ang aking katunggali ay umalis at lumipat ako sa kanyang opisina.

Ang boredom ay maaaring crush ng isang tao ay upang mabuhay, at ito pintura ng isang maliwanag-pulang bullseye na umaakit bosses na naghahanap upang "delegado" ang kanilang trabaho. Kumuha ng mas maraming kasangkot sa mga pagkukusa sa korporasyon, na mas mahusay kaysa sa twiddling iyong mga hinlalaki, at mahusay ang mga ito para sa pagpapalawak ng iyong propesyonal na repertoire, na darating sa madaling gamiting oras.

Nalaman ko rin na ang pag-iiskedyul ng higit pang mga tanghalian sa negosyo ay isang madaling paraan upang magpasaya sa aking araw at matugunan ang mga bagong tao. Kung ang pinakamasama ay dumating sa pinakamasama, sabihin sa iyong boss na gusto mong gawin. Ako ay may isang empleyado kaya kamakailan lamang, at inip ay ngayon ang hindi bababa sa kanyang mga alalahanin.

I-cut pabalik ang iyong oras. Gastusin ang Summers sa San Felipe. Ngunit magretiro? Hindi kailanman. May nangyayari sa mga tao kapag wala silang isang persona na naka-attach sa produksyon ng mga kalakal, serbisyo, o pera. Lumalaki ang kanilang mga earlobes. Sinisi nila ang buhok sa mga maling lugar. At sila ay mysteriously start keeling over.

Sa kabutihang palad, sa loob ng iyong problema ay namamalagi ang isang fortuitous solution. Marahil ay may magagandang empleyado ka. Wala sa mga ito ay handa na upang patnubayan ang barko pa lamang, ngunit hindi ito dapat tumigil sa iyo mula sa pag-aayos sa kanila para sa timon. Bigyan ang bawat karerahan, at sabihin sa kanila na ito ang kanilang trabaho upang mamahala sa negosyo habang ikawKumuha ng puting buhangin Sabbatical. Ang anumang mga problema na lumilitaw ay magiging amenable sa mga solusyon, dahil ang lahat ng mga problema ay, at sa mga solusyon ay nagsisinungaling sa hinaharap ng iyong negosyo. Huwag lamang mag-aksaya ng masyadong maraming oras na palitan ang iyong mga flip-flop para sa patent leather kapag bumalik ka. Ginawa naming magtrabaho. Kung wala ito, kami ay simpleng alikabok sa hangin.

Labanan ang pagnanasa upang basurahan ang iyong dating employer sa iyong posibleng bago. Ang mga bosses ay napopoot. Kahit na kami mismo ay nagtatrabaho para sa isang troll na nararapat sa isang paglalakbay sa gilingan ng karne, ang ideya ng pagkuha ng isang tao na handang mag-ibis sa isang dating tagapamahala ay hindi nakakaalam.

Sabihin ang isang bagay na polite at balanse, lumalaki sa katapatan lamang kung hunhon. Narito ang isang mahusay na paraan upang magsimula: "Marami akong natutunan, ngunit hindi ko nadama na kung magkasya ako, at natanto ko na ang pagbabago ay nasa order." Kung hindi maganda ang pag-play, subukan ito: "Sila ay nakasalansan nang mabigat sa mga tao sa aking baitang, at ang pag-asa ng propesyonal na paglago ay slim." Kung ang iyong tagapanayam ay hindi nasisiyahan, ilagay ito sa linya: "Nagkaroon ako ng isang mahirap na oras sa aking boss. Ito ay walang kasalanan, ngunit gusto kong maging masaya sa aking trabaho, at gusto ko ang aking boss na maging masaya." Itigil doon.

Isang huling bagay: hanapin ang isang tao na may isang disenteng pamagat sa iyong dating kumpanya at magtanong kung sila ay kumilos bilang isang sanggunian. Hindi mahalaga na hindi sila ang iyong direktang boss; Ang katotohanan na nagustuhan ka ng isang tao at nais mong makatulong na matiyak na hindi ka lamang nakarating sa iyong mga paa, kundi pati na rin na pinindot mo ang lupa na tumatakbo.

Kapag nararamdaman mo ang iyong sarili na pag-anod, tumayo lamang at magtungo sa banyo, kung kailangan mo man o hindi mo kailangang pumunta. Splash malamig na tubig sa iyong mukha at gawin ang ilang mga jumping jacks. Kung ang mga pangyayari ay hindi pinapayagan para sa isang banyo break, alisin ang iyong sarili mula sa iyong cirlan boardroom board at ilagay ang iyong sarili sa likod ng isang kasamahan sa iyong mga palad resting sa likod ng upuan. (Tandaan: gawin lamang ito sa mga katrabaho na malapit ka.) Mag-ambag nang mahusay at madalas. Tumugon sa nakakatawa hitsura na may dalawang salita:"Masamang likod." Ooh. Matigas na kapalaran. Anong matuwid na tagamaneho ng sundalo, dumalo sa pulong sa sakit!

Ang mga tip na ito ay tanging triage, siyempre. Para sa isang mas matagal na solusyon, humantong sa pamamagitan ng halimbawa. Kapag tumawag ka ng isang pulong, patakbuhin ito tulad ng isang diktador, nananatili sa agenda tulad ng isang Porsche sa simento. Patayin ang sinuman na lumilipad mula sa paksa, at mabilis na dalhin ang pulong sa isang konklusyon. Ang kahusayan ay nakakahawa. Ikalawa, i-cut down sa bilang ng mga pulong na dumalo ka. Karamihan ay walang silbi, na kung bakit ang hindi mabilang na mga botohan ay nagpapakita na ang mga empleyado ay nakakahanap ng mga pulong na paulit-ulit at walang bunga. Sabihin sa iyong boss, "Gusto kong sumali sa iyong lingguhang summit, ngunit maaaring hindi mas mahusay ang aking oras na ginugol ang buli ng quarterly report para sa board?" Kung hindi ka makakakuha ng isang get-out-of-jail-free card, walang gagawin.

Panatilihing mababa ang gastos ng iyong negosyo at ang iyong pagkabukas-palad sa isang personal na batayan. Ang pagbibigay ng libreng bacon (kung minsan sa literal) ay kung ano ang mga kaibigan para sa.

Oo, lahat ng ito. Maging ito man ayisang bagay na binibigyang diin mo, isang tawag sa telepono, o kahit na isang maliit na gawain na nasa iyong listahan ng gagawin para sa paraan ng masyadong mahaba, itala ang lahat ng bagay sa isang piraso ng papel sa ilalim ng heading na "Mga bagay na binibigkas sa akin sa kanan na ito pangalawang" -Tagastos ang susunod na oras na pag-check off ng maraming mga gawain hangga't maaari. Sa pamamagitan ng pagkuha ng isang hanay ng oras sa bawat araw upang zone sa mga partikular na gawain, hindi ka lamang makadarama ng isang alon ng lunas kapag tapos ka na, ngunit ito ay pumipigil din sa paggastos ng mas maraming oras sa pagkumpleto ng mga ito sa ibang pagkakataon.

Tiyak na ipaliwanag na kung hindi sila humihinto sa pag-tap sa kanilang mga handheld, maaari nilang mawala ang kanilang mga hinlalaki nang buo. Ikaw ang boss. Ito ang kanilang trabaho upang mag-hang sa iyong bawat salita. At anumang bagay na pumipigil sa kanila sa paggawa nito ay dapat huminto. Kaagad.

Ang katotohanan ay, halos imposible sa karaniwang paraan, i.e., ang paraan na hihilingin mo ng mas maraming pera o isang mas mahusay na opisina. Ang mga araw ng bakasyon ay patakaran ng kumpanya, kahit na para sa pinaka-altitudous sa amin, kayaAng pagtatanong sa boss para sa mas maraming oras ay hindi ang tamang taktika. Maaari lamang niyang sabihin. Ano ang magagamit mo ay ang silid ng wiggle na umiiral sa anumang sistema.

Sa iyong pagsusuri, sabihin sa iyong boss na ikaw ay nagprito sa paligid ng mga gilid ng kaunti at sa tingin mo ang patakaran ng bakasyon ng kumpanya ay bogus. Kung sumasang-ayon sila sa iyo (at sa karamihan ng mga kaso ay gagawin nila), malumanay na lumutang ang isang impormal na solusyon, tulad ng "gayon pa man, ilang mga tag-araw Biyernes, ako ay gagana mula sa bahay, kung okay lang sa iyo," o "sa ilang mga Winter Lunes, kapag ang snow ay mabuti sa Tahoe, susubukan kong telecommute. " Kung hindi sila umuunlad, maaaring kailanganin mong magtrabaho ng ibang gilid ng operasyon. Sa totalitarian regimes, ginagawa ng mga tao ang mga bagay upang igiit ang kanilang sangkatauhan. Hindi ko alam kung kailangan kong sabihin sa iyo nang eksakto kung ano, tama? Ang mga tao ay nagkakasakit. Magkaroon ng mga personal na emerhensiya. Kahit na nawawala kapag ang daloy ng trabaho ay liwanag o ang boss ay wala sa opisina. Ang pangangailangan ay, pagkatapos ng lahat, ang ina ng imbensyon.

Ang tunay na tanong para sa ating lahat ay kung tayo, bilang matagumpay na mga tao sa negosyo ng mundo, ay maaaring gawin ang ating makakaya upang lipulin ang mga presentasyon ng PowerPoint magpakailanman. Kung kinamumuhian mo ang mga ito hangga't ginagawa ko, kung sa palagay mo ay isang saklay ang mga ito para sa mga masyadong sa salita o intellectually lumpo upang makipag-usap ng isang ideya na walang choking, pagkatapos ay sandalan ang iyong ulo sa bintana at hiyawan, "ako ay nababato sa kamatayan, At hindi na ako papanood ng mga presentasyon ng PowerPoint! " Okay, salamat sa pagpapaalam sa akin sa labas ng aking system. Ako, natutulog ako sa mga bagay na regular. Sa mga lumang araw, natulog ako sa mga acetates; Ngayon ito ay ito. Ang teknolohiya ay naiiba, ngunit ang Ennui ay walang hanggan.

Mga paraan upang mapanatili ang gising: (1) maglakad sa paligid. Tumingin mabuti habang ginagawa ito. (2)Gumana sa iyong smartphonesa ilalim ng talahanayan upang magpadala ng mga tala sa iba sa pulong. Subukan na i-crack ang mga ito. (3) Ipasok ang iyong katulong sa pulong sa isang nag-aalala na expression tuwing 20 minuto. Ito ay makakakuha ka ng out doon upang maaari mong splash malamig na tubig sa iyong sarili at ginagawang hitsura mo tulad ng isang ehekutibo na masyadong mahalaga sa pag-aaksaya ng oras sa isang pilay na pagtatanghal. (4) sugpuin ang iyong sarili sa palad na may matalim na ipatupad tuwing nararamdaman mo ang dozy.

Gusto ng Hapon na subukan ang laki ng iyong katapangan sa pamamagitan ng paghahatid sa iyo ng mga bagay mula sa ilalim ng basura ni Satanas. Ilang taon na ang nakalilipas sa Japan, ang aking mabuting kaibigan ko ay nagbigay sa akin tulad ng isang hamon. Naging masaya kami sa ilang mga mayelo at marahil ay medyo mas masahol pa para sa pagsusuot. Ko leaped up mula sa kanyang upuan, grabbed isang ulam, at strode matindi sa akin. Pagtaas ng plato sa aking mukha, ibinigay niya sa akin ang isang hilaw na isda tungkol sa kalahating paa ang haba, ang mga eyeball nito pa rin sa kanilang mga socket, ang buntot nito bilang matigas at payat na ginawa ng Diyos.

"Ikaw!" sinabi ko. "Kumain ito!" Kaya ginawa ko, ulo muna, sa dalawang kagat. Ang bilis ng kamay ay hindi ngumunguya, ngunit lamang upang lunok. Nang magawa ito, sigurado ako na tumingin ako ng isang maliit na berde. "Ikaw da tao!" Sinabi ko, at hugged niya ako. Ang aking mungkahi ay upang sabihin na ikaw ay isang vegetarian. Iyon ay isang mahusay na iginagalang na pagpipilian doon. Ito ay i-save ka mula sa pangangailangan ng scooping unggoy talino mula sa kanilang mga skulls, tulad ng aking kaibigan Carl ay hiniling na gawin sa kanyang huling pagbisita sa China. Ang ilang mga bagay ay hindi nagkakahalaga, kahit na sila ay humantong sa pinabuting kita para sa internasyonal na dibisyon.

Mayroong ilang mga pagsasaayos ng saloobin na tutulong sa iyo. Ang dating boss ng minahan ay isang napakalaking screamer. Siya screamed sa umaga. Siya ay sumigaw pagkatapos ng tanghalian, lalo na kung gusto niya ang isang maayang social cocktail. Siya screamed sa pagtatapos ng araw. Siya ay, sa maikling salita, isang grouchy haltak. Para sa mga anim na buwan, ang aking buhay ay dalisay, tinunaw na mantika. Kinamumuhian ko ang paggising. Kinamumuhian ko ang opisina. Kinasusuklaman ko ang pagtulog dahil ito ay nangangahulugan na sa lalong madaling panahon ay tatawagin ako upang gisingin at simulan ang lahat ng ito muli.

Pagkatapos ay nangyari ako sa mantra na ito: tornilyo ito. Ang isang tao na sumisigaw sa iyo ay maaari ka lamang mapahamak kung hayaan mo na magaralgal tumagos sa iyong sarili. Na maaaring mangyari lamang kapag ang iyong sarili ay naroon. Ang iyong sarili ay hindi naroroon kung wala kang pakialam kung ano ang nangyayari sa paligid nito. Ngayon, kapag nakuha ko yelled sa, ako lang exile aking sarili sa ito napakagandang landas sa labas lamang ng Tiburon, California. Gustung-gusto ko ang view mula doon.

Una, pamahalaan up. Siguraduhing ginagawa mo nang eksakto kung ano ang iniisip ng iyong boss ay mahalaga at sabihin sa kanya kung ano ang isang mahusay na trabaho na iyong ginagawa. Iyon ay sinabi, ang lahat ay hindi posible sa isang contracting uniberso, at logro ay naiintindihan ng iyong boss na ito mas mahusay kaysa sa tingin mo niya. Tulad ng isang mahusay at kahila-hilakbot na ans, alam niya na kapag pinutol niya ang kanyang kawani, dapat din niyang isakripisyo ang higit sa isang smidgen ng pag-andar.

Habang pinamamahalaan mo ang mga inaasahan ng mga nasa itaas mo, dapat mong may posibilidad na ang pantay na mahalagang gawain ng wrangling ang iyong pinaliit na kawani sa isang bagong hanay ng mga harnesses na ginagamit upang magkaroon ng maraming higit pang mga aso. Sumasalamin sa kanilang kalagayan. Patunayan ang kanilang mga alalahanin. At, pinakamahalaga, ipaalam sa kanila na kung sila ay hindi kaya ng paggawa ng isang disenteng trabaho, kailangan nilang ipaalam sa iyo kaagad. Lahat kayo ay magkasama, at dapat kang magtakda ng makatotohanang mga layunin sa parehong dulo ng kadena ng pagkain. Tandaan din na kadalasan posible na muling itayo ang iyong headcount sa sandaling napagtanto ng CEO at ng kanyang mga direktang ulat kung gaano kahirap na matugunan ang mga quota at panatilihin ang mga mahahalagang kliyente na may pinababang populasyon ng empleyado. Walang imposible. Pwedeng magawa. Alam mo kung paano. Ikaw ay isang nakaligtas.

Ang katotohanan ay walang mga alituntunin na umiiral upang gabayan ang iyong mga aksyon maliban sa mga na-nasira mo na, ngunit hangga't ang pag-promote ng iyong opisina Fling ay hindi nagpapalaki ng kanyang ulo o ang iyong mga insecurities, huwag mawalan ng masyadong maraming matulog sa ibabaw nito .

Tandaan lamang na nagpapasok ka ng mapanganib na teritoryo, dahil ang mga promosyon ay may pangit na paraan ng pagbabago ng mga tao para sa mas masahol pa. Maaari silang magsimulang kumilos ng senior sa mga paraan na nakakakita ka ng nakakainis. Maaari silang magsimulang tumanggap ng mga imbitasyon sa mga kaganapan sa korporasyon at mga cocktail party na kahit papaano ay makaligtaan ang iyong inbox.

Kung ang mga bagay ay hindi gumagana, umupo at magkaroon ng pag-uusap sa negosyo tungkol dito. Huwag ibig sabihin at huwag maging isang wimp. Makipag-usap lang sa kanila tungkol sa kanilang kamakailang pag-upgrade ng karera at kung paano nila iniisip na maaaring makaapekto ito sa iyong propesyonal na kaugnayan. Ang papalapit na mga ito tulad nito ay alinman sa mapagaan ang pag-igting sa relasyon o simulan ang pagkamatay nito. Ngunit mas malamang na makabuo ng uri ng mga damdamin na nagdudulot ng mga pulong sa badyet at mga pagsusuri sa pagganap kaysa kung kailangan mong mag-isyu sa kanilang superyor na saloobin at maging isang tinik sa kanilang panig. Siyempre, maaaring malutas ng iyong problema ang sarili nito. Maaari silang magbuwag sa iyo. Ouch. Na nasaktan. Ngunit huwag pakiramdam masama. Hindi ito personal. Ito ay negosyo.

Upang matuklasan ang higit pang mga kamangha-manghang mga lihim tungkol sa pamumuhay ng iyong pinakamahusay na buhay, pindutin dito Upang mag-sign up para sa aming libreng pang-araw-araw na newsletter!