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Es el sueño de cada profesional trabajador trabajar desde casa, al menos parcialmente. Tendrás más paz y tranquilidad, eliminarás tu desagradable viaje, tendrás cualquier amigo peludo cerca, y posiblemente tendrás.Mejores muebles. Pero hay una razón aún mejor para trabajar desde casa unos días a la semana: serás mucho más productivo.

Si está trabajando un acuerdo con su equipo, aquí hay 10 razones por las cuales sería una persona más inteligente y más efectiva para apretar al menos dos días de trabajo desde el hogar a la semana, cortesía de los principales profesionales de la industria de las compañías asesinas. como Evernote.

Pero una palabra de consejos antes de lograr un acuerdo con su empresa: SIEMPRE Elija más días "productivos" para trabajar de forma remota (I.E.: Martes hasta el jueves). Si elige el lunes o el viernes como sus días en casa,investigar Muestra que estás perjudicando políticamente tus posibilidades de ser promovidas, ya que su jefe puede pensar que solo estás en ángulo para los fines de semana de tres días. Si se dirige a la mitad de la semana, le está dejando saber que usted está en serio el uso de sus horas fuera de la oficina para hacerlo. Y para obtener más consejos sobre cómo ser lo más productivo posible, aquí hayFormas inteligentes de salir adelante en el trabajo.

La razón más obvia de que trabajar desde casa mejora la productividad es toda la charla de la oficina que elimina. Mientras que un pequeño compañero de trabajo camaradería es algo valioso, tanto para su avance profesional como para la salud mental, el volumen de la charla diaria en la oficina promedio se come mucho más tiempo de lo que es útil. "Cuando podamos distanciarnos de las distracciones, generalmente podemos administrar mejor nuestro tiempo y alcanzar nuevas alturas de la productividad", dice Josh Zerkel, director de comunidad global y capacitación en la aplicación organizativaEvernote. "En todas partes estamos, estamos en una batalla por la atención".

Dillon Chen, director de currículum en la contratación de la compañía de softwareProskia, da un ejemplo de su propio trabajo anterior. "Estaba trabajando en una oficina con un grupo de muchachos realmente grandes", dice. "Alguien siempre tuvo una historia genial que contar, o un video divertido para compartir, o algún tema para debatir sobre. Aunque era una gran cultura de oficina, resultó en una gran cantidad de luchando para ponerse al día y golpear los plazos. Trabajar desde casa me permite Para configurar los horarios para poder socializar o trabajar duro durante los tiempos que quiero ". También puedes reducir el chat de Chit sin sentidoEscapando de la Oficina Gab Master.

Las reuniones pueden ser un asesino aún mayor de productividad que casual, charla. A menos que se ejecute con un ojo estricto en la agenda, a menudo venden a las conversaciones de la barra lateral y las sesiones de recuperación amistosas que tienen poco que ver con el trabajo que realmente debe hacerse. Trabajar desde casa deja claro las ventajas de las alternativas a las reuniones en persona.

"Si el mensaje se puede comunicar claramente en un correo electrónico, no es necesario tener una reunión", dice Thomas Mitchell, un experto en ventas. "Si alguien quiere tener una reunión conmigo, a menudo sugiero una videollamada. Aún mejor son notas de voz. Es más personal y requiere menos tiempo que un correo electrónico, pero tampoco requiere que la otra persona esté presente en eso Momento exacto, por lo que puede comunicar su pensamiento o idea de manera efectiva y por su propio tiempo. También puede hacer referencia en cualquier momento ". Ahora, también deberías saberAlgunas formas de expertos de aplastar su próxima reunión de negocios. porque cuando simplemente tienes que tener uno.

Por supuesto, no todas las reuniones son inútiles. Hay ocasiones en las que se están reuniendo con colegas o algunos ejecutivos pueden ser valiosos, por ejemplo, cuando se han hecho una manera de reposicionar un producto o discutir una reorganización de su equipo. Pero cuando algunos del equipo está trabajando desde su hogar, aumenta la probabilidad de que cuando una organización llama a una reunión, será una meta lo suficientemente importante como para pedirle a las personas que viajen a la oficina.

El resultado es que el equipo será más selectivo en qué medio selecciona para qué actividad.

"Cada equipo será único, pero puede decidir sobre una orden de preferencia para los canales de comunicación; como la llamada si es posible, luego chatea, luego envíe un correo electrónico", dice Zerkel de Evernote. "En última instancia, determine como un equipo cómo desea trabajar juntos de forma remota. Haga que todos se alineen y establezcan expectativas claras que se puedan usar avanzando".

David Niu, fundador de la plataforma de encuestas de empleadosTinypulso, agrega que ciertos tipos de discusiones tienen sentido en persona, mientras que otros son mejores sobre correo electrónico o teléfono, y que trabajar desde casa ayuda a aclarar las ventajas / desventajas de cada medio.

"Durante la fase de ideación de un proyecto, es mucho más productivo trabajar físicamente para intercambiar ideas rápidamente y leer las reacciones de los demás a la retroalimentación", dice NIU. "Durante la fase de ejecución, siempre que sean claras las expectativas, puede ser más productivo trabajar de forma remota para minimizar las interrupciones y concentrarse en la tarea en cuestión".

A menudo, las reuniones más importantes en persona tienen lugar fuera de la oficina, en una cena o bebidas de clientes después del trabajo con un posible socio, por ejemplo. Pero si ha estado trabajando en la oficina todo el día, a menos que tenga una ducha y un cambio de ropa en el lugar, es probable que se vea como si hubieras estado en la oficina todo el día. Trabajar desde casa le permite obtener una ducha, un afeitado fresco, y tal vez incluso una siesta antes de dirigirse a una reunión posterior. Las personas que estás viendo probablemente tomarán nota.

"El tiempo ahorrado por no tener que viajar al trabajo y combatir el tráfico se puede usar mejor preparándose para el día, logrando tareas y trabajando en objetivos más grandes", dice Jen Devore Richter, cofundadora de la firma de marketingRock mi imagen. "Empoderarte a ti mismo o a tus empleados para trabajar desde el hogar proporciona un sentido de libertad y disfrute".

En lugar de tener que asumir un viaje de una hora hacia y desde la oficina a su jornada laboral, al trabajar desde casa, puede usar ese tiempo para ir al gimnasio, cuidar los recados o obtener más de su trabajo. Multiplica eso por todos los días y estás ahorrando un tiempo muerto serio. Aún así, para aquellos de ustedes atrapados con ir a la oficina, aquí están wAYS para hacer que su mañana viaje la parte más productiva de su día.

Puede adaptar su oficina en casa para adaptarse a sus necesidades. Si le gusta trabajar mientras está parado en su máquina para correr, o desea un escritorio que se ajuste a la esquina, o conecte su computadora a su televisor de pantalla plana y trabaje en un monitor del tamaño de una pared, usted es libre de hacerlo. Lo que sea que te haga trabajar de manera más efectiva, puede hacerlo sin tener que preocuparse por las miradas extrañas de los colegas. Sin embargo, una cosa a tener en cuenta: cuando se trabaja desde su casa, asegúrese de que su espacio de trabajo esté claramente definido.

"Puedes considerar tu espacio de trabajo físico: ¿Es realmente un espacio de trabajo?" dice Maura Thomas, fundador deRegainyourtime.com y autor deTrabajo sin paredes: una guía ejecutiva para la gestión de la atención, la productividad y el futuro del trabajo."¿Tiene una cantidad adecuada de espacio para las herramientas de su trabajo, como una amplia sala para mantener cómodamente su computadora y periféricos, algún espacio para escribir y hacer el trabajo que no es basado en computadora, más espacio de almacenamiento para otras herramientas y Accesorios, como bolígrafos, grapadoras, clips de papel, teléfono, calculadora, material de referencia, correo no cubierto, vaso de agua, puntos de venta y puertos USB, etc.? "

Al igual que trabajar desde casa le permite hacer que su espacio de trabajo se ajuste a sus necesidades, puede hacer lo mismo con su entorno. "También es más feliz trabajando desde casa, en general, por el simple hecho de que está en su propio espacio y su propio entorno controlado", dice Nick Hennen, Gerente de Relaciones con Medios Senior para herramientas móviles.Cheetah Mobile. "No tiene que preocuparse o considerar a otros con cosas como la temperatura ambiente, el ruido ambiental, etc."

Para Mitchell, la temperatura fue una cosa importante a considerar.

"Nuestra temperatura de la oficina es un poco altos, en mi opinión", dice. "La temperatura cálida me fracasó y terminó haciéndome sentir cansada. Esta fue una distracción subconsciente que ni siquiera me di cuenta de que me estaba afectando hasta que me encontré en casa capaz de controlar mi A / C a mi preferencia personal. Cuando el El ambiente es más fresco, mi mente es más afilada ".

Ser capaz de controlar su entorno se extiende a lo que usa para la oficina. Trabajar desde casa le permite omitir el traje y empate y usar lo que le permita hacer su trabajo mejor, ya sea que sea la camiseta y los jeans, ropa de entrenamiento, o nada en absoluto (aunque no olvides mirar el trabajo apropiado para cualquier video. chats). Pero si tiene que ir a la oficina, asegúrese de que esté actualizado enLas nuevas reglas de estilo de oficina.

"Los estudios han demostrado que las personas tienen diferentes épocas del día que son las más productivas para ellos", dice Prosky's Chen (tal vez eres un hombrea quien le gusta trabajar el fin de semana)."Para mí, es un par de horas por la mañana, y luego temprano en la medianoche. Tener la libertad de decidir que mi horario me permite cuidar las distracciones como las tareas domésticas y los diversos recados para que cuando me siente a Trabajar, estoy completamente enfocado en la tarea en cuestión ".

Ser capaz de trabajar durante las horas productivas de uno le permite realizar sus tareas en mucho menos tiempo y de una mejor calidad que cuando está atrapado en una oficina esperando que termine el día.

"En realidad, soy mucho más productivo con descansos regulares de cinco a 10 minutos cada dos horas y descubren que es demasiado difícil cuando está en la oficina debido a las distracciones de otros", dice Hennen de Cheetah Mobile. "Tampoco tiene que preocuparse cuando tome un descanso y cómo será percibido de alguna manera tomando ese descanso o teniendo un bocado para comer o lo que sea".

Christina Nicholson, un ex reportero de televisión y ancla, así como un entrenador de empresario que correMedios maven, es un defensor de tomar descansos periódicos, cuando funcionan mejor para usted.

"Doy la bienvenida a una distracción como una razón para tomar un descanso", dice ella. "Somos personas, no máquinas. Por lo tanto, no debemos trabajar ocho horas seguidas porque eso no es productivo. Tu cerebro necesita un descanso. Tomar descansos para hacer la lavandería, descargar el lavavajillas, ir a la tienda de comestibles, etc."

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